Помогите пожалуйста!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Утром, идя на работу, работник подскользнулся и упал на территории завода, ударился головой, почувствовал себя плохо, от посещения травмпункта отказался, пошел домой.
Меня в этот момент не было на месте, узнала только что. Ни какой объяснительной нет. Какие мои действия сейчас??? Какие документы оформлять???
Заранее спасибо!

Лера а вам его начальник сказал или бабушка сочувствующая поделилась = если второе сидите ровно и ничего не знаете т.к. вам не сообщали
если руководитель - ищите данные работника и связываетесь с ним = если нужно приносите ему апельсинов и берете объяснительную + уточняете куда обращался и нужно ли делать дальнейшие действия далее

Кто его отпустил с работы, и что будет стоять в табеле за этот день? Завтра работник выходит на работу, и Вы решаете будет ли это НС, или ничего не произошло. Не выходит, надо уже разбираться, обратился ли работник в лечебное учреждение и что ему напишут в листке нетрудоспособности?Лучше для Вас конечно расследовать.

Вызовите его непосредственного начальника и пусть он напишет объяснительную по поводу случившегося и что он будет ставить работнику в табеле? Далее пусть этот начальник звонит едет к пострадавшему и выясняет, берет объясниьтельную по поводу обращения работника в медорганизации и по поводу прогула или отгула.

Статья 227. Несчастные случаи, подлежащие расследованию и учету

Расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат…
- в течение рабочего времени на территории работодателя либо в ином месте выполнения работы, в том числе во время установленных перерывов, а также в течение времени, необходимого для приведения в порядок орудий производства и одежды, выполнения других предусмотренных правилами внутреннего трудового распорядка действий перед началом и после окончания работы

Если будет в больничном - "травма на призводстве".
Возьмите обяснительную с пострадавшего.

Я случайно об этом услышала от работников, пошла к руководителю пострадавшего, он говорит, что при очевидцах говорил пострадавшему поехать в мед.учреждение, но он отказался и ушел домой. Руководитель сказал что ждем завтра, а там видно будет.
У меня первый раз такое, я никогда не принимала участие в расследовании и не знаю как правильно поступить (чтобы себя обезопасить).
Обидно, у меня в пятницу последний рабочий день (уволилась) и тут такое (((((((((((

Ну вот проблема и разрешилась. Работать будете кем дальше? ИОТ.

Работник лежит дома и никуда обращаться не собирается, просто хочет отлежаться.
А объяснительную завтра можно взять?

начинайте собирать вещи и забудьте о случае.....

Решилась?! Так до пятницы еще много времени!
Планирую работать по специальности (т.е. ИОТ), но только в другой отрасли, не производство, сейчас на заводе работаю и ухожу по состоянию здоровья, выбросов много здесь, аллергия, а мне еще доолг перед родиной выполнять, детей рожать!

Возьмите объяснительную с пострадавшего (лучше сегодня), свидетелей (если были), непосредственного руководителя (кто его домой отпустил). Обращался пострадавший в лечебн. учережд.?

Нет, не обращался.
Мне руководители говорят ничего не делать сегодня, дождаться завтра

Раз руководство сказало, ждите.

Лера вам 2 дня работать - расслабьтесь и лучше соберите бумажки по папкам, чтоб не объяснять через месяц где у вас та или иная бумажка лежала

за все отвечает руководство = собственно к вам после претензии предъявлять никто не станет

...если им по барабану, то:

...в пятницу помахайте ручкой, будут предлагать остаться, не соглашайтесь...пока з/п в 2 раза не повысят...