павел писал(а):
Да нет – не так.
Да он волен выбрать "объем и порядок процедуры внеочередной проверки знаний требований ОТ ".
А любая проверка знаний (при поступлении на работу, очередная – раз в 3 года, и в т.ч. внеочередная) проводится в соответствии с разделом 3 Положения, а никак не с разделом 2.1. Положения – этот раздел для инструктажей.
Внеплановый инструктаж и внеочередная проверка знаний – это разные вещи, для разных категорий, инструктаж проводит непосредственный руководитель, проверку знаний комиссия, инструктаж записывается в журнале, проверка знаний оформляется протоколом.
Нельзя заменить проверку знаний инструктажем!
Выбрать можно объем и порядок, но все таки ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ комиссией и оформить надо протоколом.
Вот так.
Павел, сознайтесь, что Вы сейчас старательно (из желания нагнести абсурдность, что ли, и посмотреть, как я вывернусь?..) подгоняете выводы под коряво написанный "Порядок обучения..." А на самом деле не докатились бы до того, чтобы понимать этот порядок тупо, гоняя на переобучение в УЦ спецов и руководителей после каждого чиха законодателей ОТ!... Даже не стали бы созывать ПДК предприятия, протоколировать, выписывать новые удостоверения и пр., законопослушно реагируя на эти чихи...
Чтобы абсурдность раздела 3 не толкала к глупым поступкам, я и пытаюсь прочитать этот раздел правильно, безабсурдно. И в таком виде он говорит о том, что:
1. если проводится проверка знаний по итогам всего обучения, предусмотренного "Порядком", то - см . пп. 3.1, 3.2, 3.4-3.9 ;
2. если проверка знаний проводится в рамках акции "проработка изменений в НПА" (есть ещё другие причины внеочередной проверки), то - см. п.3.3, где всё определяет инициатор акции.
И я говорю: если акцию инициирует ГИТ, например, торгуйтесь, предлагайте... в крайнем случае обречённо протащите спецов и руководителей через УЦ, где этот ГИТ и проводит "переподготовку"...
А если инициируете Вы сами, выбирайте вариант, позволяющий в безабсурдном виде и с минимальными затратами обучить людей важному новшеству. Инструктажи - часть обучения. Для рабочих профессий она же и - основная. Там предусмотрена упрощенная проверка знаний, вот и пользуйтесь!
Или Вы ни во что не ставите собственные потуги по выполнению обязанностей и функций службы ОТ, процитированные мною выше?
Соглашайтесь, и - пошли обсуждать вчерашний подвиг "Зенита"!