Виктор Борисович, там получается не 48, а 8 часов Х 6 дней Х 2 недели=96 часов! Но про учение не умытой России, да причем за такие бабосики - Вы правы.
Неуч, ну Вы нам хоть вводную информацию дайте, или не получится так, то есть что бы понять НЕБОШ, нужно именно 96 часов учиться, а то ребус не сложиться, истина придет только после полного процесса!!! Что-то товарищ Неуч, не нравитесь Вы мне, какой то засланный казачок!!!

200 бакинских за учебный день!!! Ребята, скидывайтесь!!! НЕ програгаете!!!

Все специалисты по ОТ прекрасно понимают, что юридической силы сертификат НЕБОШ, на территории России не имеет. Это красивая бумага для дилетантов.

дак эта бумага и нужна не для юридической силы, а для сдвига мозгов....

Павел Викторович, инновации, касающиеся сохранения жизни и здоровья людей, не очень хороший повод для обустройства лохотронов. Представьте, что человек, не получивший нормальных знаний по ОТ, пройдёт только курсы НЕБОШ и начнёт по "новому" строить СУОТ в России. Я иногда пишу парадоксальные и провокационные слова, но сознательно губить людей, из любви к искусству, я не стану.

Российская охрана труда это по большому счету (и по вашему счету) - написание бумаг для задницы и собирание подписей в этих бумагах. В иностранной охране труда додумались хоть РАЗГОВАРИВАТЬ с рабочими на эту тему. Что то у них спрашивают, выявляют, объясняют... Дак почему бы и не обеденить эти 2 системы?
Чтобы в России были не только бумаги для задницы, но и слова для незнающей головы рабочего.

Ох уж эти иностранцы! Как сказали про одного из наших иностранных генподрядчиков, хороших немцев в Россию работать не пошлют.
А объяснять рабочему и разговаривать с ним, конечно, можно и нужно. Но он или ничего не поймет кроме штрафа (узбек, таджик, казах) или если нарушал то и дальше будет нарушать, а разговор воспримет как перерыв в работе, а то и воспримет все лично на свой счет (россиянин, белорус, молдованин). Я про стройку.

вот!!! это наш Российский подход по охране труда.... Потомучето МЫ не умеем разговаривать с рабочими!!! Они от нас шарахаются как от чертей!!!

Дак пусть хоть нас дядя "попробует" этому научит!!! А то мы тут и этого не хотим...и другим не советуем...

Павел Викторович, если Вы не оговорились, то получается, что российская ОТ это бумаготворчество, а заграничная - разговоры с работниками.
А где не разговоры разговаривают, а реально борются с травматизмом и смертностью.
Моё глубокое убеждение, что ОТ развивается одновременно с общей культурой общества. Пусть инструктор НЕБОШ попробует организовать производство в Папуасии.

так оно и есть!!! дак почему ВЫ против западной культуры в ОТ??? почему нельзя ее пощупать? вспомните Петра 1.... нафига он нас приучал варится не только в собственном соку?

мы же умеем брать у них идеи за основу.... конечно мы их переделаем под свой лад и они будут лучше.... но надо же сначала взять....

Вчера я принял на работу 4-х работников из Чувашии. Им выдали аванс и разместили в общежитии. Сегодня они не вышли на объект, телефоны не берут. Какую, наиболее вероятную, причину их пропажи Вы можете предложить? О какой ОТ Вы будете говорить с этими работниками?

ну Вы блин даете.... а нафига аванс выдали? ну никакой у вас культуры нету....

вот мы аванс и подрасчет ВСЕГДА выдаем в пятницу или на праздники.... и никаких проблем... и рабочие довольны...

Ну, мы поняли друг друга.

конечно! надо уважать рабочих, разговаривать с ними и подстраивать ваш аванс под их пятницу...

Наш главный инженер взял запас вазелина и поехал "разговаривать". Вспоминается старая офицерская поговорка " Куда солдата не целуй, у него везде ... ягодицы".