Да, не буду так делать)

...а почему вы не идете по самому простому пути. Вы должны опросить всех рабочих и охрану работавших в тот день, взять с них объяснительные. Не может быть такого, что если он сломал палец на работе и не кому это не сказал, не пожаловался, не попросил помощи или может охрана видела, что он шел руку баюкал. Если же при опросе выяснится, что никто, ничего не видел и не знал, берите эти объяснительные и приглашайте терпилу на беседу. Покажите ему все объяснительные и скажите, что в больничке есть запись о драке и направлении извещения в РОВД. Припугните, что если он сейчас же не напишет честную объяснительную как получил травму, вы обращаетесь РОВД с просьбой начать расследование по полной программе. Если напишет, то на основании этой объяснительной составьте акт, что травма получена в быту и вместе с больничным отправляйте в ФСС...

...кстати, тут где то выше было написано, что больница посылает извещение в ФСС. Это не так, они отправляют в Трудинспекцию...

Наши медики отправляют в ФСС, а вот в Трудинспекцию ни-ни. Видать, у кого как отношения сложились))

В больнице сказали, что сообщили только в РОВД, но мало ли.. лучше расследовать как положено.

...а я выше и написал, как расследовать, как положено...

Вот оказывается какие новости мы узнаем через месяц после того как нам бы уже их надо было знать. Советчики, уничтожить ЛН, работают на руку пострадавшему. Пострадавшийс написал заявление, договорившись сейчас, попадаете в вечную зависимость от него. Даже если Вы признаете НС на производстве( это легкий случай ), вы бы уже расследовали и о нем забыли, а этот работник уже бы был за воротами. Расследовать надо было уже давно начать, можно сделать запрос в прокуратуру или в РОВД как вы говорите, им сведения о таких травмах ЛУ представляют. Объяснить ситуацию. Думаю что пойдут навстречу.

В листе нетрудоспособности ТОЖЕ написано кагда получена травма!!! Если он в этот день НЕ РБОТАЛ, то нечего и расследовать!!!

РОВД даст ответ при официальном запросе от организации, главное правильно сформулировать запрос.
Считаю что расследовать надо, и исходя из полученной информации связывать или нет.

В больничном не указано, когда получена травма.
В пункте "Указать причину нетрудоспособности" - указано несчастный случай на производстве.

Может лист нетрудоспособности старого образца, говорят сейчас новый. такое может быть что ли..

подчеркнуто "несчастный случай на производстве"
и написано от руки"несчастный случай на производстве".
больничные нового образца желто-голубые, они только вводятся в действие с сегодняшнего числа.

Администрация ООО «П» в целях расследования несчастного случая на производстве в связи с поступившим 30.06.2011 года заявлением от работника ООО «П» Пупкина И.Н. на расследование произошедшего с ним 28.05.2011 года несчастного случая на производстве, просит Вас предоставить необходимую информацию.

В ходе расследования получены сведения об участии Пупкина И.Н. в драке, произошедшей 30.05.2011 по адресу г. Уфа, ....., в результате которой Пупкин И.Н. обратился 30.05.2011 года в приемное отделение ЛПУ.
Просим Вас предоставить достоверную информацию о произошедшей 30.05.2011 года по адресу г. Уфа, ..... драке с участием нашего работника Пупкина И.Н., а именно:
копии амбулаторных записей обращения Пупкина И.Н. 30.05.2011 года в приемное отделение ЛПУ в связи с травмами, полученными в драке;
уточнить дату, время, место произошедшей драки с участием Пупкина И.Н.;
способ обращения Пупкина И.Н. в больницу (самостоятельно, на машине скорой помощи, доставлен сотрудниками милиции и т.п.);
травмы, полученные Пупкиным И.Н. в драке;
диагноз при обращении 30.05.2011 года Пупкина И.Н. в приемное отделение ЛПУ;
копии объяснительных Пупкина И.Н. по факту драки;
копии объяснительных свидетелей произошедшей драки (при их наличии);
информацию о том, был ли Пупкин И.Н. во время драки или при обращении в больницу в состоянии алкогольного или наркотического опьянения;
другие материалы по данному делу.


Как вы думаете, правильно ли я написала. Может я что-то уже сразу можно сказать лишнего прошу, что РОВД точно не предоставит?

Могут обидеться...

Обидчивые какие))))

могут, могут.