Вот если заскучал или зп не удовлетворяет или понимание отсутствует у руководства... к чему стремиться в ОТ? Куда из ОТ можно "прыгнуть", вскарабкаться на более высокую ступеньку?

Кто что думает по этому поводу или не думает а всё на самотёк?


Я вот подработку уже начал искать...

Зачем по мелочам.....сразу своё дело....скучать некогда и интерес ....