Подвернул ногу по личной неосторожности

павел · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:17 am

Kolobok писал(а):

1. объясните пжлстьа, что полагается пострадавшему от нс, помимо оплаты больничного?

2. может ли мама расчитывать на какую-нить путевку

3. или покрытие расходов на лекарства?

1. при легком ничего... только через суд моральный ущерб...
2. при легком нет
3.

Цитата:

Приказ Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2006 N 842
"Об утверждении разъяснения о порядке оплаты дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию застрахованных лиц, получивших повреждение здоровья вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 05.02.2007 N 8906)

А.Веденеев · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:19 am

[quote="Kolobok"]Спасибо!
Павел
работает в соц.центре и
всё ясно здесь далеко до планки
1. только подумай сначала...
Павел, дык мы уже дискутировали два месяца на эту тему, так что думать не надо.
Тебе как ответить
- за день ............
или назвать сумму и до какого порядка после запятой?

Nota · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:21 am

Еще неизвестно как нога срастется, гарантии никто не даст, так что однозначно надо оформлять как производственную. Кем она работает? Следует подумать о том, что с переломами (если травма бытовая), долго на больничном держать не будут - выпишут, когда ей еще больно будет наступать на ногу. И нога болеть еще долго будет. Работодатель может потом просто выпиннуть ее на улицу, с производственной травмой так просто не выпинет.
И еще надо бы конкретно определиться с вопросом - почему упала. Какой перелом, в каком месте...

Kolobok · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:27 am

Nota

Цитата:

Еще неизвестно как нога срастется, гарантии никто не даст, так что однозначно надо оформлять как производственную. Кем она работает? Следует подумать о том, что с переломами (если травма бытовая), долго на больничном держать не будут - выпишут, когда ей еще больно будет наступать на ногу. И нога болеть еще долго будет. Работодатель может потом просто выпиннуть ее на улицу, с производственной травмой так просто не выпинет.
И еще надо бы конкретно определиться с вопросом - почему упала. Какой перелом, в каком месте...

Перелом голеностопа закрытый, а упала потому что спешила, у них ена одну медсестру 10 чел, а щас в период отпусков все 20!
А что могут списать на то что сама виновата в том что упала?!??

А.Веденеев · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:47 am

Kolobok писал(а):

Nota
[
Перелом голеностопа закрытый, а упала потому что спешила, у них ена одну медсестру 10 чел, а щас в период отпусков все 20!
А что могут списать на то что сама виновата в том что упала?!??

Да списать могут, что угодно, только это ни на что не влияет.

Nota · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:48 am

Kolobok писал(а):

Nota

Цитата:

Еще неизвестно как нога срастется, гарантии никто не даст, так что однозначно надо оформлять как производственную. Кем она работает? Следует подумать о том, что с переломами (если травма бытовая), долго на больничном держать не будут - выпишут, когда ей еще больно будет наступать на ногу. И нога болеть еще долго будет. Работодатель может потом просто выпиннуть ее на улицу, с производственной травмой так просто не выпинет.
И еще надо бы конкретно определиться с вопросом - почему упала. Какой перелом, в каком месте...

Перелом голеностопа закрытый, а упала потому что спешила, у них ена одну медсестру 10 чел, а щас в период отпусков все 20!
А что могут списать на то что сама виновата в том что упала?!??

На оплате больничного это не отразится, даже если и поставят в акте какой-то процент ее вины. Я спрашиваю, может, была какая-то внешняя причина - например, выбоина на асфальте или еще что-то.

павел · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:50 am

А.Веденеев писал(а):

Да списать могут, что угодно, только это ни на что не влияет.

если без стойкой утраты.... больничный всегда 100, а вот при стойкой утрате могут и скинуть...

павел · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:51 am

А.Веденеев писал(а):

Тебе как ответить
- за день ............
или назвать сумму и до какого порядка после запятой?

наливай в граммах.... без запятой....

Nota · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:54 am

Kolobok писал(а):

Спасибо!
Павел
объясните пжлстьа, что полагается пострадавшему от нс, помимо оплаты больничного? может ли мама расчитывать на какую-нить путевку или покрытие расходов на лекарства?

Работнику работодателем должны быть возмещены все разумные затраты на восстановление при повреждении здоровья от несчастного случая на производстве, каким способом он это сделает - через соцстрах или сам - пострадавшего не должно волновать. Единственное - должны быть соответствующие назначения (рецепты, направления и т.д.).

павел · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 10:56 am

Nota писал(а):

Работнику работодателем должны быть возмещены все разумные затраты на восстановление при повреждении здоровья от несчастного случая на производстве.

ничего подобного....

Nota · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 11:00 am

павел писал(а):

Nota писал(а):

Работнику работодателем должны быть возмещены все разумные затраты на восстановление при повреждении здоровья от несчастного случая на производстве.

ничего подобного....

Вы все про соцстрах... а я про работодателя.

павел · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 11:16 am

Nota писал(а):

павел писал(а):

Nota писал(а):

Работнику работодателем должны быть возмещены все разумные затраты на восстановление при повреждении здоровья от несчастного случая на производстве.

ничего подобного....

Вы все про соцстрах... а я про работодателя.

и я про него....

А.Веденеев · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 11:18 am

Nota писал(а):

павел писал(а):

Nota писал(а):

Работнику работодателем должны быть возмещены все разумные затраты на восстановление при повреждении здоровья от несчастного случая на производстве.

ничего подобного....

Вы все про соцстрах... а я про работодателя.

В данном конкретном случае:
Работодатель должен только создать и возглавить(все таки отдел соц. обеспечения) комиссию по расследованию.

А.Веденеев · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 11:19 am

Да, ксати, КОЛОБОК, какой округ и район Москвы, где работает мама?,

Kolobok · **Добавлено:** Чт авг 19, 2010 11:38 am

Nota

Цитата:

На оплате больничного это не отразится, даже если и поставят в акте какой-то процент ее вины. Я спрашиваю, может, была какая-то внешняя причина - например, выбоина на асфальте или еще что-то

Она упала в метро, споткнулась при выходе об степеньку.

Цитата:

Работнику работодателем должны быть возмещены все разумные затраты на восстановление при повреждении здоровья от несчастного случая на производстве, каким способом он это сделает - через соцстрах или сам - пострадавшего не должно волновать. Единственное - должны быть соответствующие назначения (рецепты, направления и т.д.).

Но это только при тяжелом Н/С? (согласно Приказу Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2006 N 842) да? или при легком тоже положено?

Подвернул ногу по личной неосторожности

Кто сейчас на форуме