Здравствуйте.
Ищу документ на основании которого могу обязать работников писать заявления о задержке перед работой, о том, что надо взять выходной.
Есть ли такой закон или нет?

Колдоговор есть?

вот именно что нету колдоговора

ничего не понял... типа если надо на 2 часа задержаться, то пусть пишут отгул на весь день?

У меня с руководителями негласный договор в обход ОК и высшего руководства (всё равно они им 8 в табеле всё время рисуют), что все отпрашивающиеся, опаздывающие и т.д. пишут заявление на непосредственного руководителя. Это в их же интересах, всякое случится может во время так называемого "присутствия на работе".

заявление надо писать даже если надо на 2 часа уйти, заявление и пишется на 2 часа, а через 2 часа работник должен быть уже на работе

Так в чем проблема, человек пишет заявление, непосредственный руководитель подписывает, человек гуляет.

так все и делают согласно ТК...

просто народ не понимает, что надо постоянно писать заявление. им уже говорилось не однократно. руководство хочет, чтобы такой приказ на предприятии был и работники с ним были все ознакомлены

Распишите порядок получение разрешения на уход с рабочего места, иди на опоздание.

ну тогда пишите приказ....