У меня на производстве произошла драка - подрались женщины. Одна другую потаскала за волосы в ответ на пожелание смерти её ребёнка (это вкратце). Всё это произошло по окончании смены, в раздевалке. Одна пожаловалась на головную боль, дурноту, мы вызвали скорую, (однако она от госпитализации отказалась). Собрали комиссию по расследованию этого инцедента. Вывод комиссии - травма, не связанная с производством, полученная в результате противоправных действий. По статье 227 ТК учёту и расследованию не подлежит. А через две недели столкнулись с тем, что она принесла больничный, где записано, что это несчастный случай на производстве и требует акт Н-1 ? Что делать ? Как правильно оформить ?

Объяснительную берите. Она была на больничном?

Да, но её дальнейших планов я не знаю, будет она вообще работать или уволится, или мы её уволим за прогулы, если не выйдет на работу. Дочка уже прогуляла 2 недели, не выходит на работу. Но больничный с записью "несчастный случай на производстве".

немного не то, но я поняла, что акт в произвольной форме. А как же ст 227, где сказано, что подлежат расследованию только правомерные действия....и т.д. А получается, что подлежат расследованию ВСЕ (в т.ч. и драки) ?

У нас в прошлом году подрались 2 грузчика, итог года - травма на производстве одного грузчика, б/л с диагнозом - ушиб мягких тканей, отсутствовал на работе аж 8 дней!

Она вышла с больничного? Берите с нее объяснительную, и пусть пишет на имя ГЕНы заявление о расследовании НС. Подробнее, какие были действия адм. организации и самой пострадавшей, после получение травмы.

статья 227
Расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат события, в результате которых пострадавшими были получены: телесные повреждения (травмы), в том числе нанесенные другим лицом;

А вот вопрос на засыпку. Другое лицо может нанести травму неумышленно; ключ сорвался с гайки и проломил башку напарнику. И умышленно - драка. Почему ни в одном НПА не квалифицируются эти случаи по-разному?
Несчастный случай потому несчастный, что его нельзя спрогнозировать заранее, а иначе их и не было бы. А в драке всё ясно.

Отчего же не квалифицируются? Очень даже квалифицируются, только не в ОТ. Умышленно или нет нанесена травма - это пусть суд решает. А у нас при расследовании совсем другие задачи

Тоже сталкивались с дракой на рабочем месте, и милицию также не вызывали. Нет милиции - нет установленного органами дознания/следствия факта противоправных действия. Отсюда происшествия - несчастный случай на производстве, поскольку перечень происшествий квалифицируемых как несчастные случаи, не связанных с производством - исчерпывающий и расширенному толкованию не подлежит.
ФСС не согласилась с нашей позицией и не признала случай страховым.
Так что так.

А как же первый абзац ст.227, в котором говорится, что "Расследованию и учёту.... подлежат.....при исполнении ими трудовых обязанностей или выполнении какой либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах." При этом наша драка не попадает ни под один пункт для начала расследования.

все абзацы имеют равную юридическую силу...

Пострадавшая находилась на территории предприятия и нахождение ее в раздевалке является правомерным действием (передевание после работы) обусловленное трудовыми отношениями с работодателем.

Вот представьте:
вы приходите в раздевалку после работы, снимаете робу и в этот момент получаете по кумполу.... что тут противоправного с Вашей стороны? что Вы нарушили?

ФСС рассматривает эти случаи еще и так:что явилось причиной-личные неприязненные отношения - пожалуйте в суд, продолжайте разбор отношений там , не страховой. Ну не любит Марь Иванна Анну Петровну, цепляет ее почем зря:то деток покритикует, то про супруга слово недоброе скажет, та и сорвалась, ответила.При чем здесь производство? Только место действия. Другая ситуация, когда водители частных автобусов соревнуются на маршрутах, подрезая друг друга в погоне за пассажиром (выручкой) , а на кольце проигравший мутузит победителя. Или водила крутой тачки, подрезав троллейбус, потом еще и лезет в драку с водителем троллейбуса на остановке. Так что зрите в корень, как говорил известный персонаж. Ну, само собой, охранники, сторожа, на которых совершаются нападения с целью хищения.
Интересно, сейчас, когда производите оценку рисков на конкретных рабочих местах этот риск-нанесение побоев коллегой/сослуживцем включаете в перечень?

вот для этого и надо проводить расследование с изложением обстоятельств в акте...