Понятия не имею и не знаю что это за план-график такой...

Коллеги, добрый день.

Вопрос: может ли инспектор ГИТ докапаться, что у меня на титульном листе указан адрес юридического лица, а не фактический адрес? Вообще это как-то на что-то влияет?

Добрый день! 1) Если один из членов комиссии уволился во время проведения СОУТ, можно ли оставить в карте строку без его подписи? 2) возможны ли работы по спецоценке специалистов, у которых стаж работы по измерениям меньше трех лет, но более 1 года? (организация, проводящая спецоценку, написала информационное письмо)

Ответьте пожалуйста

В отчете о проведении спецоценки указывают место фактического нахождения и осуществления деятельности работодателя, а не юридический адрес. То есть тот адрес, по которому и размещены рабочие места (приложение 3 к приказу Минтруда России от 24 января 2014 г. № 33н).


«Как организовать и провести специальную оценку условий труда». Корж В. А.
© Материал из Справочной системы «Охрана труда».
Подробнее: https://vip.1otruda.ru/#/document/16/38583/bssPhr178/?of=copy-7cb7a602a7

1. Без подписи - нет, ГИТ очень пристально следит за этим. Было дело, что в одной карте была пропущена подпись, причем во всех остальных - все в порядке, инспектор сделал замечание, без штрафа.
СОУТ у Вас по договору? Если сторона-Исполнитель не может обеспечить надлежащее выполнение СОУТ - расторгайте с ними договор и требуйте обратно свои деньги. То, что у них нет полномочного эксперта, это не Ваши проблемы. Пусть или принимают нового человека, или возвращают Вам деньги.
2. не Ваша головная боль

спасибо!

Обычно вместо уволенного члена комиссии назначают другого, фамилия и подпись которого пишется в картах СОУТ.

Письмо, которое Вам прислали вообще ни к чему Вас не обязывает, особенно, если учесть, что специалист Коршунов не имеет право ставить свою подпись в протоколах измерений. У вас будут протоколы с подписью специалиста, у которого стаж более 3-х лет.

С каких пор письма у нас НПА стали?

В общем сделал вывод - нет, не может докапаться (нигде про это не написано).

В 2011 году была проведена АРМ. Электрогазосварщик - вредность 3.1. и согласно списков ВЦСПС 14 дней к отпуску за вредность.
В 2014 году досрочно провели СОУТ. Электрогазосварщик - вредность 3.1. и 14 дней к отпуску в соответствии со ст.15 421-ФЗ.
В 2018 провели внеплановую СОУТ. Электрогазосварщик - вредность 3.1. Дни к отпуску отменены, в соответствии со ст.15 421-ФЗ.
Правильно ли отменены дни к отпуску?

Ау, кто то может ответить на вопрос выше?

Отправил по электронке.

Спасибо.