Где исправили?

Нас сайте минздрава

Привет всем.Только сейчас прочитала весь пост и не могу понять, где написано , что по результатам условий труда при отнесении к классу 3.1 и выше проводится медосмотр. В п.19 указано, "подвергающиеся..... наличие которых установлено....". Соответственно для всех. Или я что-то где-то пропустила . Сразу не ругайтесь, лучше поясните, пожалуйста. Спасибки .

На примере меня интересующим. Смотрите приложение 1 , 4 факторы труд процесса 4.1. Чётко и ясно написано.-" при отнесение условий труда по данным факторам по результатам АРМ к подклассу 3.1 и выше."

Насколько понимаю, часть вредных факторов помеченые данной подписью, являются поводом для медосмотров, только при выполнение условия,что подкласс 3.1 и выше. А просто наличие остальных, без пометки, уже повод для отправки на медосмотр.

Спасибочки, теперь все ясненько. Сначала смотрим графу "наименование.... фактора", а потом читаем примечание к нему.

До вступления в силу сего фолианта осталось еще много минут

А пока действие 83! Это чтоб не путали

302 н надобно глубоко на досуге изучить!Жалко, что в нем не написано, что МО организует кадровая служба предприятия с использованием данных об условиях труда, полученных от ИОТ!!!

Какое правильное замечание , может стоит к министру здравоохранения обратиться . А вдруг и учтут

2 В Перечне вредных факторов перечислены факторы, которые по уровню своего воздействия отнесены к вредным и (или) опасным классам, в соответствии с действующими нормативными правовыми актами.

А вот подскажите каким это нормативными правовыми актом устанавливается "класс опасности фактора по уровню его воздействия"???

Я считаю, что понимать это можно только так: вредный класс и (или) опасный класс (могут подразделяться на несколько подклассов). Мне лично не известна такая классификация в НПА производственных факторов.

Ещё руки не дошли прочитать новый приказ.

Подскажите согласование списков с Роспотребнадзором сохранилось?

Обожаю эту страну!!!
Почему мы должны считать и понимать нормативный документ так или иначе, особенно, когда написана галиматья!
Есть класс условий труда и только труда! (класс опасности отходов не рассматриваем, поскольку в данном контексте он не может быть применен).


Судя по тексту и результатом беседы с Потребнадзором не требуется, но предоставление списков в 10-ти дневный срок после утверждения требуется.

А ведь да! Пропустил. Где написано, что надо или нет, согласовывать с непотребным Роспотребом, списки на медосмотр???

Написано же : "по уровню своего воздействия отнесены к вредным и (или) опасным классам", значит в зависимости от уровня воздействия: классам каким?
1. вредным
2. опасным
Вы задали вопрос, я Вам свое мнение высказал, что не так?

Вот именно не сказано, а раз не сказано, то не требуется.
Хотя это не снимает ответственности с работодателя при проведении проверок Роспротребнадзором, а непонятно как трактуемый НД повод для выдачи постановления по косвенным признакам и мнению проверяющего.

Вопрос был риторическим, к Вам, в отличие от Минздравсоцразвития, у меня претензий нет, все так.
За мнение спасибо, но, как показывает опыт общения с надзорными органами, мнение у них может быть свое...
Согласитесь, что не наша с Вами функция трактовать НД, наша функция организовать его выполнение и соблюдение... А как? При таком-то качестве разработки НД?

ЗЫ Просто МЗСР за последнее время не выпустило ни одного полноцено работающего НД, с моющими и обезвреживающими до сих пор разобраться не можем ,а тут новый подарок.