Почему нам даже пенсионный не может ответить? Потому что раздел XIV. ПРОИЗВОДСТВО СТРОИТЕЛЬНЫХ МАТЕРИАЛОВ нам подходит, мы под него попадаем, а подраздел 1. Производство цемента. - нет! Если уж пенсионный не может определиться, то как быть эксперту? Вы эксперт? Что Вы скажете? Да, моя подруга не знает. Не знают даже в ГИТ области, туда мы с подругой уже обращались - ГИТ ссылаются на пенсионный фонд - как в пенсионном фонде скажут.
Какой то замкнутый круг...

Какая проблема? Называйте... Только льготная страховая пенсия будет работнику положена, если он проработает на этом РМ не менее 10 лет. А вообще читайте внимательно статью 30 закона от 28.12.2013 №400-ФЗ (ред. от 29.12.2015) "О страховых пенсиях" и часть 3 статьи 27 закона от 17.12.2001 №173-ФЗ (ред. от 28.12.2013, с изм. от 19.11.2015) "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". От СОУТ никак не отвертеться.

Понял в чем загвоздка. Какая то надуманная проблема. Тем более, если у Вас "производство строй материалов". Цемент тоже стойматериал. Для пущей важности назовите подразделение "Участок насыпки цемента" или "Склад (участок)погрузки-выгрузки цемента". Короче, чтоб структурное подразделение, где работник состоит в штате могло по названию относиться к элементу (составляющей) понятия "производство цемента". При назначении льготной пенсии, при наличии необходимого стажа, ПФ обязаны прежде всего смотреть на результаты СОУТ, подтверждающие наличие ВПФ на этом рабочем месте и соответствие названия профессии Списку № 1.
Все IMHO !!! Уверен, что прав, но... Разбираться с ПФ, все же надо. Требуйте с них настоятельно. лучше письменный ответ. Пусть запросят в вышестоящих органах. Желательно, чтоб дали телефоны или другие реквизиты и запросить самим, доходчиво объяснив все обстоятельства. Собственно, проблема только в том, что ваше предприятие относится к другой отрасли. Ну и что? Профессия и рабочее место полностью соответствуют.

Не бросайте камни и не бейте палками - только СОУТ (честная и вдумчивая) разрубит этот "гордиев узел"...
Выйдет по ЧЕСТНОЙ СОУТ 3.1 и больше - вэл кам в льготные пенсионеры, не выйдет по ЧЕСТНОЙ СОУТ - на пенсию в общем порядке...
Мы же будем, если доживем, потом содержать этих "Списочных льготников"...
Тут Государству хорошо и по пути с работодателем с "придуманной СОУТ". Работодателю - не надо льготы представлять, Государству - не надо пенсию льготную платить... Наверное это одно из немногих "мест" в ОТ, где и Государству и Работодателю ХОРОШО, когда Работяге - плохо...