уважаемые форумчане.
если финансирование мероприятий по улучшению условий труда производится в размере 0,2% от "суммы затрат на производство продукции (работ, услуг)", то что будет составлять эту самую "сумму"? на производственном предприятии еще более-менее понятно. а если организация не производит продукцию? продажники или обслуживание населения (консалтинг какой-нибудь) - тогда от чего отталкиваться?

не менее 0,2 процента суммы затрат на услуги....

а чуть конкретнее можно? сидит у обособленное подразделение. колл-центр какой-нибудь. работа у людей - говорить по телефону и смотреть в монитор. от чего 0,2%? от аренды площади, которую под них сняли? от их зарплат? для клиентов их услуги являются бесплатными. то же самое с продажниками - сидят, звонят, за звонки денег не берут. что считать??

Ну во превых эта сумма затрат считается в целом по организации , а не отдельно по отделам и службам..

Во вторых в каждой организации есть главный бухгалтер, кторый прекрасно знает Налоговый кодекс в отличии от Вас.

В налоговом кодексе все эти затраты расписаны.
Ну а на словах - это ВСЕ затраты ОРГАНИЗАЦИИ на оказание услуг:
материальные затраты (сырье и материалы, покупные комплектующие изделия и полуфабрикаты,топливо, электроэнергия, теплоэнергия и т.д.), затраты на оплату труда, отчисления на социальные нужды, амортизация основных средств, прочие затраты (износ нематериальных активов, арендная плата, обязательные страховые платежи, проценты по кредитам банка, налоги, включаемые в себестоимость продукции, отчисления во внебюджетные фонды и др.).

по "на словах" - спасибо. примерно понял.
по бухгалтерам - если бы они не задавали мне этот вопрос, я бы и на форум его не стал вывешивать. я тоже думал, что они знают и вопрос адресовал в первую очередь им. в ответ получил - "скажите какие именно затраты должны входить в сумму". а я, как Вы верно заметили, не бухгалтер и понятия не имею какие затраты бывают.