Виктор Борисович, как строитель, строителю... Ну допустим происходит что то, начиаем читать "техника безопасности", которую должен обеспечить подрядчик. Он Вам говорит, с чего Вы решили, что я не обеспечил ТЕХНИКУ БЕЗОПАСНОСТИ, в договоре подряда нет раскрытия понятия "техника безопасности", давайте будет руководствоваться Российским законодательством, что и где у нас сказано в законодательстве РФ по поводу техники безопасности (объемы, правила и условия соблюдения и т. п.). Вы какой ему документ почитать дадите?

Общество с ограниченной ответственностью
«Стройтехнология»



П р и к а з
Генерального директора
№
« » декабря 2009 г. г. Москва

«Об обеспечении мер безопасности
при привлечении субподрядных
организаций и физических лиц»

В целях обеспечения мер безопасности при привлечении к работе на объекте субподрядных организаций и физических лиц в соответствии с требованиями Гражданского кодекса РФ и СНиП 12-03-2001 и во исполнение решений поручения п. 2 приказа № ________«О политике организации в области охраны труда»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить регламентные документы: РД СУОТ-22 «Положение об учете требований охраны труда при выборе субподрядных организаций и оформлении с ними договоров строительного подряда» и РД СУОТ-23 «Положение о проведении координации деятельности субподрядных организаций и осуществлении контроля состояния условий и охраны труда на строительных объектах» (приложения № 1 и 2).
2. Заместителю генерального директора обеспечить соблюдение требований РД СУОТ-22 и РД СУОТ-23 при проведении работ с привлечением субподрядных организаций.
3. Руководителям объектов назначить на объектах должностных лиц, ответственных за координацию деятельности субподрядных организаций.
5. Приказ довести до руководящего состава в части их касающейся.
6. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Приложение № 1 к приказу № _______
РД СУОТ-22 «Положение об учете требований охраны труда при выборе субподрядных организаций и оформлении с ними договоров строительного подряда»
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с нормами Гражданского кодекса Российской Федерации, СНиП 12-03-2001 и определяет требования охраны труда, которые должны учитываться при выборе субподрядных строительных организаций и физических лиц и оформлении с ними актов-допусков для производства работ на территории строительных объектов генподрядной организации.
2. В соответствии со ст. 706 Гражданского кодекса РФ подрядная организация по согласованию с заказчиком имеет право привлекать к выполнению своих обязанностей других лиц (субподрядчиков), выступая в роли генподрядчика. При этом генподрядчик несет перед заказчиком ответственность за последствия неисполнения субподрядчиками требований ст 751 Гражданского кодекса РФ об обеспечении безопасности строительных работ.
С учетом этого следует, что генподрядная организация должна координировать деятельность субподрядных организаций и осуществлять контроль за состоянием условий охраны труда на объекте.
Для обеспечения должного взаимодействия в работе при выборе субподрядных организаций необходимо отдавать предпочтение тем организациям, где внедрена система управления охраной труда. По вопросам обеспечения безопасности совместных работ субподрядные организации должны руководствоваться требованиями РД СУОТ генподрядной организации, указанными в приложении. Поэтому при выборе организаций необходимо получить от субподрядных организаций справку по поводу реализации у них требований указанных РД.
4. В соответствии с п. 4.6 СНиП 12-03-2001 перед началом выполнения строительно-монтажных работ на строительном объекте генподрядчик и субподрядные организации обязаны оформить акты-допуски по форме приложения В. Содержащиеся в документе мероприятия согласно требованиям п. 3. СНиП 12-04-2002 должны включать:
установление границы территории, выделенной субподрядчику для проведения работ, и сроков выполнения работ;
определение порядка допуска работников субподрядной организации на строительную площадку в зону работ;
проведение необходимых подготовительных мероприятий на строительной площадке, включая санитарно-бытовые помещения и зону работ;
определение зоны совмещенных работ и порядка производства работ.
5. При установлении зоны работы и определении сроков выполнения работ субподрядных организаций необходимо обеспечивать безопасную последовательность выполнения работ с минимальными зонами совмещенных работ. Субподрядная организация должна приступить к производству работ тогда, когда создан достаточный фронт работ и обеспечены безопасные условия труда на рабочих местах и строительной площадке.
6. Работники субподрядных организаций перед допуском к работе должны быть проинформированы об особенностях выполнения работ на объекте. Допуск к работе работников субподрядных организаций определяется РД СУОТ 11-14 и 17-19.
7. До начала производства работ субподрядных организаций должны быть выполнены подготовительные работы, к числу которых относятся работы на строительной площадке согласно п. 3.3 СНиП 12-04-2002, а также на строительном объекте. Выделенный участок работы должен находиться вне опасных зон. К нему должен быть обеспечен безопасный проход.

Приложение № 2 к приказу № _____
РД СУОТ-23 «Положение о проведении координации деятельности субподрядных организаций и осуществлении контроля состояния условий и охраны труда на строительных объектах»
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с требованиями СНиП 12-03-2001, СНиП 12-04-2002 и определяет требования по координации генподрядной организацией работы субподрядных организаций для осуществления контроля состояния условий и охраны труда на объекте.
2. Исходя из решений ПОС и ППР на объекте должен быть разработан План по безопасности и гигиене труда, который предусматривает последовательность действий субподрядных организаций, графики выполнения совмещенных работ, мероприятия по допуску работников субподрядных организаций к выполнению работ.
Генеральный директор назначает должностное лицо, осуществляющее координацию работы субподрядных организаций. В целях обеспечения оперативного решения текущих вопросов охраны труда координатор по охране труда генподрядной организации должен организовать проведение совещаний с участием представителей субподрядных организаций.
3. Согласно п. 3.6 СНиП 12-04-2002 при совместной деятельности на строительной площадке нескольких подрядных организаций генподрядчик обязан осуществлять контроль состояния условий труда на строительном объекте. В случае возникновения на объекте опасных условий, вызывающих угрозу жизни работников субподрядных организаций, координатор по охране труда генподрядной организации должен оповестить их об этом и принять меры для вывода людей из опасной зоны.

Примерно так.

Вот это дело, то есть в договоре надо прописывать, что требования безопасности (охраны труда и т.п.), в том числе устанавливаются и локальными актами нанимателя.

Сергей Николаевич, надо иметь небольшой комплект документов, который защитит вас от неприятностей.

Виктор Борисович писал(а):

надо иметь небольшой комплект документов, который защитит вас от неприятностей.

Виктор Борисович, а можно с этого места поподробней?От каких неприятностей с подрядной организацией следует себя оградить?

Неприятности могут наступить не только из-за подрядчиков. Но если Вас интересуют именно подрядчики, то по ОТ это конечно НС и наличие у них Свидетельства СРО. Для защиты:

Приложение № 1 к РД СУОТ-22
Перечень РД СУОТ, обязательных для субподрядных организаций
1. РД СУОТ-11 «Положение о проведении инструктажей по охране труда».
2. РД СУОТ-12 «Положение о проведении обучения работников рабочих профессий со стажировкой на рабочем месте».
3. РД СУОТ-13 «Порядок проведения обучения по охране труда руководителей и специалистов организации».
4. РД СУОТ-14 «Порядок проведения проверки знаний требований охраны труда руководителей и специалистов организации».
5. РД СУОТ-17 «Положение об организации выдачи и применения спецодежды, спецобуви и других СИЗ».
6. РД СУОТ-18 «Положение о порядке допуска к работам к которым предъявляются дополнительные требования по безопасности труда».
7. РД СУОТ-19 «Положение о выдаче нарядов-допусков».
8. РД СУОТ-20 «Перечень работ повышенной опасности и формы нарядов-допусков согласно требованиям нормативных документов».
9. РД СУОТ-22 «Положение об учете требований охраны труда при выборе субподрядных организаций и оформлении с ними договоров строительного подряда».
10. РД СУОТ-23 «Положение о проведении координации деятельности субподрядных организаций и осуществлении контроля состояния условий и охраны труда на строительных объектах».
11. РД СУОТ-25 «Положение об организации расследования и учета несчастных случаев в организации».

Требовать от подрядчика выполнения вот этих многчисленных и многословных ЛНА , мягко говоря неправомочно, есть закон и НПА. и при происшествии ни одного слова из этих доков нельзя будет привести в качестве аргументированных доводов, только Закон и НПА. А эти доки для создания видимости " РАБОТА ПРОДЕЛАНА БОЛЬШАЯ"

Введен в действие
Приказом Ростехрегулирования
от 10 июля 2007 г. N 169-ст

МЕЖГОСУДАРСТВЕННЫЙ СТАНДАРТ

СИСТЕМА СТАНДАРТОВ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА

СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА

ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ

ILO-OSH 2001
ГОСТ 12.0.230-2007

1. Область применения

Целью настоящего стандарта является содействие защите работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов, исключению несчастных случаев, в том числе со смертельным исходом, и профессиональных заболеваний на производстве.
На уровне организации стандарт предназначен:a) служить руководящими указаниями по объединению элементов системы управления охраной труда в организации в качестве составной части общей политики и системы управления;
b) способствовать активизации всех работников организации, в том числе работодателей, собственников, управленческого персонала, работников и их представителей с целью применения современных принципов и методов управления охраной труда, направленных на непрерывное совершенствование деятельности по охране труда.

4. Система управления охраной труда в организации

Обеспечение охраны труда в организации, включая соответствие условий труда требованиям охраны труда, установленным национальными законами и иными нормативными правовыми актами, входит в обязанности работодателей. В связи с этим работодатель должен продемонстрировать свои руководство и заинтересованность в деятельности по обеспечению охраной труда в организации и организовать создание системы управления охраной труда. Основные элементы системы управления охраной труда - политика, организация, планирование и применение, оценка и действия по совершенствованию

4.10. Предотвращение опасностей

4.10.5. Подрядные работы
4.10.5.1. Устанавливают мероприятия по применению подрядчиками и их работниками требований организации по охране труда, а также обеспечивают своевременную корректировку этих мероприятий.
4.10.5.2. Мероприятия для подрядчиков, работающих на площадке организации, должны:
a) включать критерии охраны труда в процедуры оценки и выбора подрядчиков;
b) устанавливать эффективную связь и координацию между соответствующими уровнями управления организации и подрядчиком до начала работы. При этом следует обеспечивать условия передачи информации об опасностях и меры по предупреждению и ограничению их воздействия;
c) включать мероприятия по информированию работников подрядчика о несчастных случаях, профессиональных заболеваниях и инцидентах на производстве при выполнении ими работ для организации;
d) обеспечивать ознакомление с опасностями рабочих мест подрядчиков и/или их работников, а также их инструктаж на рабочих местах перед началом работы с целью обеспечения безопасности и охраны здоровья работников подрядчика в процессе выполнения работ на площадке организации;
e) методично отслеживать выполнение требований охраны труда в деятельности подрядчика на площадке организации;
f) обеспечивать выполнение подрядчиком(ами) требуемых процедур и мероприятий по охране труда на площадке организации.

Ну, а при желании можете почитать:
МАКЕТЫ РАСПОРЯДИТЕЛЬНЫХ
И РЕГЛАМЕНТНЫХ ДОКУМЕНТОВ
СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ
ОХРАНОЙ ТРУДА
СТРОИТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

Руководящий документ

МДС 12-53.2010

(взамен МДС 12-35.2007)