Подскажите пожалуйста, у нас в предприятии участок производства работ находиться в лесу. Так вот там в лагере имеются ТС (легковые) эти ТС ИТР используют по производственной надобности, потому что водителей не хватает. В должностных у них не указано, что они могут управлять ТС и осуществлять эксплуатацию. Просто если что-нибудь произойдет (например НС) при управлении ТС, то сразу будет вопрос почему он управлял им?

Подскажите выход из ситуации? в должностные каждому добавлять?
Или может приказ сделать, где перечислить кто имеет право управлять ТС?

нет.... заключите с ними допсоглашение к трудовому договору на 0,1 ставки водителя и делайте с ними всЁ по ОТ как с обычными водителями.... медосмотр, инструктаж, путевки и пр.....

или сдайте им в аренду....

А если ГП договор с ИТР на определённый объём работ транспортом?

в рабочее время нельзя работать по ГП...

В обед можно.

в обед обедают или это не обед тогда...

если сдать в аенду, то как списать бензин и затраты на ремонт авто? они же в пользовании у "арендатора", т.е. он должен нести расходы на текущее обслуживание и бензин.
а если "арендаторам" компенсировать эти затраты в зарплату, то попадаем на налоги , начисляемые на з.плату:(

в договоре аренды можно прописать что расходы несете Вы....