Здравствуйте,
3 впороса:
1. Коллеги, кто сталкивался с тем что комиссия по проверке знаний требования охраны труда состоит из одного человека АУП и двух человек с профессиями рабочих. В штатном расписании кроме гены нет должностей служащих, а тем более АУП.(как на такое отреагирует ГИТ).
2. Вопрос по персоналу назначенному на проведение обучения работников. Назначить гену как обучающего или сделать приказ о самостоятельном обучении работников согласно утвержденных программ и провести проверку знаний вот такой комиссией(п.1)).
3. Инструктаж на рабочем месте, кем же его провести?) Ведь нет непосредственных руководителей, все подчиняются гене.(Освобожденных не будет, на данный момент проводит всем продавец(старец), естественно обученный через УЦ, он же и в комиссии)

Сеть маленьких продуктовых магазинов, есть гена и остальные продавцы.
Комиссия обучена по 40 часовой программе руководителей и специалистов в УЦ.
Проверка ГИТ возможна в течении месяца.

1. Не сталкивался
2. Самоподготовку никто не отменял
3. Не может быть, что у продуктового магазина нет директора, управляющего и т.п., продавцами кто-то должен руководить на месте, или они сами по себе решают все вопросы.

1.У вас как минимум два человека АУП (ГД и вы как ИОТ) и один рабочей профессией - это нормально
2.Самостоятельно обучаться может АУП. рабочих обучать надо.
3.Инструктаж на рабочем месте проводит старший продавец - согласно приказа ГД.

[.
Проверка ГИТ возможна в течении месяца.[/quote]
откуда получена информация?

А может специалист по охране труда с корочками УЦ, обучить двух других работников организации, чтобы включить их в комиссию? У нас организация очень маленькая, но так как есть рабочие, то комиссия по проверке знаний должна быть обязательно, так как рабочих не освободишь от прохождения инструктажа на рабочем месте.
Правильно ли я понимаю пункт 2.3.6. Порядка обучения по охране труда, что обучение руководителей и специалистов может проводится работником службы охраны труда организации, имеющий соответствующую квалификацию и опыт работы в области охраны труда. То есть специалист по охране труда может обучить двух других работников организации для комиссии по проверке знаний у остальных работников?

Нет, не может

А почему?

А потому - что
есть «Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» (утвержден Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003г. № 1/29);
есть п. 2.3.2. оного Порядка, гласящий, что "....Обучение по охране труда проходят:
...члены комиссий по проверке знаний требований охраны труда организаций - в обучающих организациях федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда..."
Последний абзац оного пункта оного Порядка в данном случае не "катит" - в контексте заданного Вами вопроса.....