Всем спасибо за выставленную информацию!!!
Так по-тихоньку я и поднатаскаюсь что в области ОТ, так и в ПБ !
По поводу обучения,дело в том,что на курсах по ОТ инспектор говорил,на предприятии должна быть разработана и утверждена программа обучения рабочего персонала по форме,в которой должны указываться темы, кто проводит обучение и часы. Я так понимаю в ней излагаются темы,например,по оказанию первой мед.помощи, действие рабочего при аварии и т.д.! Но это я так думаю ,вот и хотела спросить у знающих людей,что должно быть!!!!
И ещё скажите где можно посмотреть и изучить как составляются программы инструктажа по пожарной безопасности и программа инструктажа на 1 квалификационную группу по электробезопасности,или может кто скинет !!!![/list]

нА ЭТОМ ФОРУМЕ эти вопросы уже 29 раз обмусолены... не ленитесь, берите мышку в руки и читайте первое время этот форум ЗАПОЯМИ.....
и если уж совсем ничего не найдете, тогда и спрашивайте...
кстати можно использовать поиск - http://www.forum.tehdoc.ru/viewtopic.ph ... df97da62c4

искать через поисковик нужно огромное количество времени,а его нет, т.к всё как обычно срочно обморочно. Теперь ещё и проверкой обрадовали!
Если кому не сложно выложите,пожалуйста,Программу обучения руководителей, специалистов и ИТР по охране труда, а также такую же программу для обучения рабочих!
Заранее благодарна,а как будет время, начну запоями читать форум

итр

Здраствуйте. У нас в прошлом году на заводе был проведен аудит и был выдан сертификат соответствия! В этом году приедет проверка для его подтверждения,нам сообщили что будут ходить по всем отделам!
Скажите мне как новичку,что мне основательно нужно подготовить для проеряющего,чтоб не опорофиниться?
Заранее благодарна

Конечно надо подготовиться, попросите у шефа машину и денег, поезжайте в винную лавку, закупитесь основательно + закусочка нормальная = подтверждение сертификата соответствия.

1. Подготовьте заранее документы по Программе аудита (была такая?), чтобы не шарить по полкам в поисках бумаги... которая уже не действует...

2. Не говорите лишнего и не удивляйтесь вопросам .

3. Туманные ответы рассеивайте поверхностными фактами.

4. Приготовьте блокнот с ручкой и пишите замечания, вместо того, чтобы ответить "Не знаю".

5. Вытрите пыль со стола и уберите крушки.

Про застолье и вина думаю позаботились и без меня!!!!!
Пыли и кружек тоже нет!!!!!!!
Хотелось услышать конечно поконкретнее,что именно будут спрашивать!
Предоставлю что есть, будут замечания-учту.
Не зря же говорят,пока шишок не надьешь,то закалки в работе не будет.
Единственное я хотела услышать примерный перечень возможных вопросов

Программа аудита примерный перечень возможных вопросов

спасибо

Здравствуйте! Вопрос совсем не по обучению!
Только что позвонила глав.бух и озадачила меня,у нас производство по изготовлению металлической проволки,имеется несколько участков,так вот,согласно Типовым нормам бесплатной выдачи спец.одежды,перчатки выдаются по одной паре в месяц!Всем рабочим!
А она у меня спрашивает,есть ли какой-то другой документ,согласно которому мы можем выдавать по 2 паре перчаток? Она со своей бухгалтерской точки зрения (выдать то можем хоть 100 пар),связано с налогом?
Есть ли документ в котором указано,что можно выдавать 2 пары в месяц???

Приложение
к Постановлению Министерства
труда и социального развития
Российской Федерации
от 18 декабря 1998 г. N 51

ПРАВИЛА
ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДОЙ, СПЕЦИАЛЬНОЙ
ОБУВЬЮ И ДРУГИМИ СРЕДСТВАМИ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
9. Работодатель обязан заменить или отремонтировать специальную одежду и специальную обувь, пришедшие в негодность до окончания сроков носки по причинам, не зависящим от работника.

Павел,огромное Вам спасибо,вы как палочка-выручалочка!!!!!!!!!Спасибо

Не забудьте подтвердить раннее списание СИЗ...

Приказ Минфина РФ от 26.12.2002 N 135н
"Об утверждении Методических указаний по бухгалтерскому учету специального инструмента, специальных приспособлений, специального оборудования и специальной одежды"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 03.02.2003 N 4174)