Коллеги, прошу принять участие в споре меня с начальником цеха.
У нас будет автоматическая линия, включающая несколько разных операций, ну, допустим, прессовщик, экструдерщик, упаковщик и т.д. Несмотря на то, что людей принимаем с конкрентным названием специальности - ну, допустим, оператор экструдера, подразумевается, что они все будут взаимозаменяемы, и их на стажировке за границей будут обучать всем специальностям этой линии. Начальник цеха настаивает на том, что инструкции нужно разрабатывать не на профессию, а на оборудование (т.е, инструкция по охране труда при работе на экструдере, инструкция по охране труда при работе на упаковочной машине, и т.д.) с тем, чтобы если его переводят с одного места на другое, можно было бы проинструктировать, и все (да, да, помню еще про обучение, и обучение, конечно, тоже). В душе я с ним согласна, ибо эта система прекрасно работает за границей, но у нас в связи с требованиями
а) по разработке инструкций по ОТ
б) ЕТКС
возможен ли этот вариант? Четко сказано - инструкции должны быть разработаны для каждой профессии. (хотя по сути, отличие только в названии инструкции). Есть вариант назвать их всех оператором автоматической линии, сделать одну инструкцию для них, и для каждого оборудования, но для нашей отрасли нет такой профессии.
И вообще. какой тогда смысл в ЕКТС, если, например, можно у себя обучить упаковщика и поставить его работать на экструдер? (все профессии взяты условно, полагаем, что они не находятся во вредных списках и не требуют специального обучения в УЦ. И, кстати, а если находятся, то тогда вообще нельзя их перемещать?)

Где это чётко?
По видам работ тоже можно, в общих требованиях запишите для каких специальностей эта инструкция.
При переводе на другую специальность стажируйте, если там вредные условия труда.

Посмотрела "Постановление Минтруда РФ № 80 от 17.12.2002 г. «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда", да, нечетко. Но у соседей предписание по результатам проверки инспекции:
"Переработать и утвердить согласно Перечню инструкции по охране труда на все профессии и виды работ, производимые в организации". Да и здесь вроде неоднократно попадалось и акцентировалось, что именно на все...рада бы ошибаться, было бы проще. Но ,с другой стороны, если человек принимается на конкретную профессию, но и нечего скакать по участкам..

Необходимо составить ИОТ по профессиям и видам работ. Не забывайте про программы инструктажа. Инструктируете по ИОТ по профессии + по всем видам работ. Не вижу никаких проблем.

Сергей Алиевич, если я сделаю инструкцию, например, для оператора экструдера. И буду по ней инструктировать упаковщика, которого ставят на эту работу, не будет ли это слишком бросаться в глаза? А если я сделаю инструкцию по работе на экструдере, то теоретически, на нем могут работать все, кого проинструктировать по этой инструкции (и обучить). Но тогда получается, что инструкция для оператора экструдера по профессии отсутствует. В общем, может и заморачиваюсь, но точит червь сомнения, учитывая замечание по проверке.

Вы меня не слышите или не видите!???
Сделайте инструкции по всем профессиям + по всему оборудованию.
Пример: упаковщика инструктируете по ИОТ по профессии + по всему оборудованию. Оператора по ИОТ по профессии + по всему оборудованию. И меняйте их местами сколько хотите!!! Ньюансы не объясняю, сами разберетесь, надеюсь.

Сергей Алиевич, я Вас буквально осязаю). Наверное, так и сделаю, спасибо.