В компании сотрудники выиграли путевку на отдых в Сочи, там они будут кататься на горных лыжах.В отпуск их отправлять не будут, вся эта увеселительная поездка-премия будет проходить как командировка,соответственно надо им прочитать целевой инструктаж по правилам поведения и сделать инструкцию по правилам безопасности при катании на горных лыжах.Подскажите,пожалуйста, может есть нечто подобное?

Нарочно не придумаешь!
Начните с новых должностных обязанностей и соответствующих инструкций по охране труда, особенно уделите внимание той, которая предлагает общение в ночное время...

)))ахаха))это точно)))но что делать))инструкция должна быть!тьфу-тьфу,вдруг что случится,надо им провести инструктаж !!!

...для начала лучше рассказать ГЕНе чем это чревато...он то скорее всего не в курсах, хотя молодец, народу приятно хочет сделать...но из-за этого может на хорошие бобосы попасть, поберечь нужно такого ГЕНу...

Инструктаж начинается при помощи , затем, как пойдёт и больше молитесь!

)))доведу до сведения генерального директора!!!!)))все-таки и правда может задавим его грузом ответственности и сможем отправить сотрудников в отпуск оплачиваемый))Все сотрудники работают по ненормированному рабочему дню,поэтому имеют право на дополнительный отпуск.

вообщем,сотрудников командируют и нужна инструкция,в которой будет прописано,что мы вас отправляем туда работать,а если вы сломаете ногу катаясь на лыжах-это уже ваше личное дело.то есть нужно в инструкции строго прописать чем они там будут заниматься,я правильно понимаю,чтобы все,что они делали помимо своих должностных обязанностей было их личным делом.