Уважаемые Дамы и Господа,
с недавнего времени (совсем совсем недавно) занимаюсь разработкой и внедрением СМ на соответствие OHSAS 18001. Хотелось бы услышать Ваше профессиональное мнение о перспективах этого "стандарта" в России.

А что реально может дать предприятию внедрение этого стандарта?

Заранее прошу прошения за "пафос" - это моя заготовленная речь!!!
, но если надо могу в личное более практично написать, хотя здесь и так уж все ясно.

Цель:
Стремление крупных компаний повысить свой международный престиж, успешно конкурировать с крупными компаниями, организация системы управления на основе результатов оценки рисков
С о в р е м е н н а я т е н д е н ц и я:
В настоящее время руководители крупных организаций проявляют все большую заинтересованность в применении у себя на предприятиях современных систем управления (систем менеджмента), предполагающих управление на основе результатов оценки рисков:
- система менеджмента качества (ISO 9000);
- система менеджмента окружающей среды (ISO 14000);
- система менеджмента в области охраны труда (OHSAS 18001)
- интегрированные системы менеджмента (ISO 9000, ISO 14000, OHSAS 18001)
Польза:
1.Деятельность в системе менеджмента признается задачей управления;
2. Правовая безопасность путем систематического отслеживания законодательных и прочих требований;
3. Снижение рисков в области профессионального здоровья и безопасности путем систематического анализа деятельности,
4. Усиление личной ответственности персонала;
5. Улучшение состояния безопасности и профессионального здоровья;
6. Укрепление имиджа и конкурентоспособности путем документально оформленного и улучшенного функционирования системы менеджмента;
7. Повышение внутрипроизводственной мотивации и признания необходимости системы управления безопасностью и здоровьем;
8. Снижение количества несчастных случаев посредством систематизации всей деятельности, касающейся безопасности и профессионального здоровья

Вот так. А на практике наша компания внедряла эту систему менеджмента и если до этого в среднем на предприятии было 56 несчасных случаев в год, то теперь эта цифра 3. Но здесь все зависит только (конечно не только, но в первую очередь) от руководителя и его отношения к СМ. Как впринципе и во всем. Если руководитель видит: ДА, затраты на компенсации-нереальные, а вот на том-то предприятии их удалось снизить за счет системы, то тогда ДА БУДЕМ внедрять систему. Экономическая выгода и выход на новый уровень конкурентноспособности. А для специалистов по ОТ на мой взгляд тоже неплохо.
Но для этого и открыла тему что бы узнать как Вы профессионалы к этому относитись.

Опять же слова, слова, а где конкретика?
После сертификации дадут очередную красивую бумажку.
У нас пять лет внедренно ISO 9000, до сих пор не могут экономическую выгоду посчетать. А есть ли она вообще?
А чем наша СУОТ хуже?

Отличная речь. БРАВО

Но вот не задача, на многих предприятиях где руководитель действительно хочет совершенствовать систему управления рисками, он это может делать и без этого стандарта, у него све для этого есть.

Вы обсалютно правы по Целям, внедрение стандарта OHSAS 18001 это престиж компании, стандарт для имиджа

Честно говоря, не вижу практического значения внедрения данного стадарта, если подойти к делу грамотно то можно разработать СУОТ на оснве данного стандарта в соответсвии с требованиями ГОСТ Р 12.0.006-2002. Что, кстати я и сделал.

Наша СУОТ ничем не хуже. Мы кстати еще и орган по сертификации ССОТ. Конкретно все зависит от людей. Хотят что бы охрана труда была на соответствующем уровне - сделают. А как и на основе чего - это личный выбор каждого.
Плохая система и с красивой бумажкой плохая.
А потом еще OHSAS 18001 это общее понимания подхода к СМ только в области охраны труда. Показан еще один способ как все упростить (в понимании не самых глупых людей).
Еще один момент-ориентация на запад. У Вас же внедрена девятка. Это дань моде или систематизация?
Очень много вопросов, но давайте по теме. На Ваш взгяд какие перспективы?
P.S. Если хотите давайте новую тему откроем. Обсудим плюсы минусы и того и другого море

Если рассматривать переспективы на данный момент то:
1. Внедрение системы OHSAS 18001 не дешовое удовольствие и сейчас это могут себе позволить предприятия в которых участвует, в той или иной мере, иностранный капитал. Их сейчас в России не так уж и много.
2. Экономической выгоды, которую можно посчетать, данная система не принесет ну так лет.... Руководству будет тяжело доказать необходимость внедрения этой системы.
Если при этом еще учесть, что на заводе не плохо работает наша СУОТ.
Конец раб. дня.
Продолжение следует...

Мне попалась на глаза статейка:
Зачем нужно то, что еще не нужно?
Владислав Ильин
Цитирую:
"А почему эта модель необходима каждой компании? Вот Билл Гейтс не имеет сертификата ISO 9000 в своей Microsoft - и захватил большую часть рынка программного обеспечения!".

Экономическиую выгоду можно увидить при заключении контрактов.
Большинство западных компании предпочтение отдают компаниям имеющий такие сертификаты, с хорошей статистикой по несчастным случаям. Иногда без этих "красивых бумажек", они вас даже в список кандидатов не включат .
Но как понимаете, необходимости именно OSHAS или ИСО для всех организации нет.
Хотя по моему мнению, иметь единтичные системы во всех организациах было бы хорошо.

3. Существование и действенность системы во многом зависет от специалистов работающих на этом предприятии и их подхода к своей работе.
Если специалист по ОТ с головой и работает на своем месте не первый год, то у него уже налажено и действует своя СУОТ, зачем ему еще что-то?!

Полностью под держиваю



И сколько таких компаний существует?

В основном Западно-Европейские компании, по крайней мере насколько я знаю.
Это из опыта нашей Компании, при заключении контракта с BP из-за отсутствия сертификата ИСО в нескольких подразделениях (в большей части Компании сертификация проведена), наша Компания была исключена из тендора. После чего стали проводить сертификацию везде .

Вот именно ISO, а мы говорим про OHSAS 18001-99.

Я вообще то имел в виду TQM, что включает и OSHAS.

Уткир, может быть, когда предприятию необходимо участие в тендерах сертификация и нужна, точнее, та красочная бумажка.
А когда сбыт налажен и обеспечивает ежедневную отгрузку товара и пустые склады (тьфу-тьфу-тьфу). П
Получается, если бы не ваше участие в тендерах, эта сертификация и вам не нужна была?!