Доброго НОВОГО 2011 года!
подскажите, пожалуйста, новому сотруднику в удостоверении о допуске к работе с электроустановками в графе Причина проверки пишем "Первичная"?
Меня пытаются убедить, что очередная, т.к. он на предыдущем месте работы проходил... правильно ли я понимаю, что мне все равно, что он на предыдущем проходил, у меня то он первый раз...

Скорее - "внеочередная"

Почему внеочередная? По логике: при устройстве на работу сотруднику проводят первичный инструктаж на РМ независимо от того, сколько раз он проходил повторный инструктаж на предыдущей работе. Так же и в допуске к работе с электроустановками.

Приложение № 1 к Межотраслевым правилам по охране труда при эксплуатации электроустановок
ПОТ Р М-016-2001
РД 153-34.0-03.150-00

4. При поступлении на работу (переводе на другой участок работы, замещении отсутствующего работника) работник при проверке знаний должен подтвердить имеющуюся группу применительно к оборудованию электроустановок на новом участке.

Сергей, т.е. все же очередная?

ПТЭЭП
1.4.19. Проверка знаний работников подразделяется на первичную и периодическую (очередную и внеочередную).
Первичная проверка знаний проводится у работников, впервые поступивших на работу, связанную с обслуживанием электроустановок, или при перерыве в проверке знаний более 3-х лет; очередная - в порядке, установленном в п.1.4.20; а внеоче-редная - в порядке, установленном в п.1.4.23.
1.4.20. Очередная проверка должна производиться в следующие сроки:
- для электротехнического персонала, непосредственно организующего и проводящего работы по обслуживанию действующих электроустановок или выполняющего в них наладочные, электромонтажные, ремонтные работы или профилактические ис-пытания, а также для персонала, имеющего право выдачи нарядов, распоряжений, ведения оперативных переговоров - 1 раз в год;
- для административно-технического персонала, не относящегося к предыдущей группе, а также для специалистов по охране труда, допущенных к инспектированию электроустановок, - 1 раз в 3 года.
1.4.21. Время следующей проверки устанавливается в соответствии с датой последней проверки знаний.

1.4.23. Внеочередная проверка знаний проводится независимо от срока проведения предыдущей проверки:
- при введении в действие у Потребителя новых или переработанных норм и правил;
- при установке нового оборудования, реконструкции или изменении главных электрических и технологических схем (необхо-димость внеочередной проверки в этом случае определяет технический руководитель);
- при назначении или переводе на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний норм и правил;
- при нарушении работниками требований нормативных актов по охране труда;
- по требованию органов государственного надзора;
- по заключению комиссий, расследовавших несчастные случаи с людьми или нарушения в работе энергетического объекта;
- при повышении знаний на более высокую группу;
- при проверке знаний после получения неудовлетворительной оценки;
- при перерыве в работе в данной должности более 6 месяцев.

Вроде бы все понятно, но все равно не очень понятно... А если человек устраивается на работу, не требующую дополнительных знаний норм и правил? Все равно внеочередная?

Сергей, спасибо за цитату!
получается, что первичная не может быть, т.к. он уже работал с электроустановками, очередная не может быть ,т.к. ранее, чем через год после предыдущей. в итоге пишем внеочередную.

"...Вроде бы все понятно, но все равно не очень понятно... А если человек устраивается на работу, не требующую дополнительных знаний норм и правил? ..."
Т.е. пришел на новое место, а там все -как на старом месте работы (оборудование, проводка и пр.)?

"...очередная не может быть ,т.к. ранее, чем через год после предыдущей"
Речь вроде шла о вновь принятом на работу

да, человек пришел на юридически новое место, а фактически на старом.
сейчас оформляю новое удостоверение, т.к. работодатель новый. а человек то уже работал с электроустановками (лет 7 ). пишу внеочередную и не сомневаюсь

А как это оформляю? А как же комиссия, которая проверяет знания?
ПТЭЭП 1.4.30. Для проведения проверки знаний электротехнического и электротехнологического персонала организации руководитель Потребителя должен назначить приказом по организации комиссию в составе не менее пяти человек.
1.4.38. По результатам проверки знаний правил устройства электроустановок, настоящих Правил, правил безопасности и других нормативно-технических документов электротехническому (электротехнологическому) персоналу устанавливается группа по электробезопасности.
1.4.49. Результаты проверки знаний заносятся в журнал установленной формы и подписываются всеми членами комиссии. .....Персоналу, успешно прошедшему проверку знаний, выдается удостоверение установленной формы.

Пришел ко мне новый сотрудник,я создал комиссию по проверке знаний норм и правил.у работника действующее удостоверение с другой организации,должен ли я выдать ему новое в замен старого???Или в этом нет необходимости???

Антон Владимирович, а если бы не пришел новый работник - комиссию бы не создавали? Грех такие козыри в кармане держать.
Цена вопроса 25-50 рублей (новая корка),

Удостоверение должно быть Вашего предприятия

Да, должен.