Всем привет на форуме!
У меня такой вопрос ?
Подскажите пожалуйста если здание (незавершённый проект) простояло более 20 лет и теперь из него сделали бытовое помещение и разместили там людей(раздевалка душ ) пригодно ли оно для размещения в нём людей.
Ещё вопрос на потолке на верхнем 3 этаже обнаружен какой-то
грибок(за подвесным потолком)
Подскажите что делать и в какие инспекции обратиться!

ЗАРАНЕЕ БЛАГОДАРЕН!

Слишком мало информации!
Здание осталось незавершенным или его завершили поле 20-ти летнего простоя?
Что значит "из здания зделали помещение"? Достроили только часть здания?
Достройка здания была по проекту или "самопальная"?
С какой точки зрения рассматривать: работодателя или работника?

Для Husky!
Здание трёхэтажное (коробка) без 2 и 3 этажей, выполнено из железобетонных плит , без окон и дверей,без каких-либо подведённых коммуникаций простояло 20 лет. В прошлом году здание достроили , сделали 2 и 3 этажи, вставили окна двери и межкомнатные перегородки, подвели все системы коммуникаций.
Для чего предназначалось здание по проекту не знаю , но теперь из него сделали бытовое помещение для раздевалки в нём технологического персонала, так же там находятся душевые кабинки, умывальники.
Можно ли располагать там людей если здание было столько времени в простое? Ведь оно за 20 лет подвергалось разным климатическим воздействиям. В раздевалках 3 этажа постоянно присутствует какой-то
специфический запах как будто что-то протухло или кто то сдох , а за подвесным потолком на плитах перекрытия обнаружили какую-то плесень и грибок. Вентиляция не справляется. Людей хотят со стороны силы
вышестоящего руководства заставить там переодеваться.
Прошу рассмотреть с разных точек зрения :работодателя и работника.
Как помочь технологическому персоналу?

В целом понятно.
Препятствий достроить здание после такого простоя - нет. Единственное, что если идти официальным путем, то должен быть соблюден ряд условий:
- иметься в наличии установленным образом разработанная, согласованная и утвержденная документация на реконструкцию;
- проведенная лицензированной организацией в соответствии с проектом реконструкция;
- имеется Акт ввода в эксплуатацию законченного строительством объекта;
- объект должен использоваться по назначению (в соответствие с проектом).
Это основное.

Если работников не утраивают условия, то они могут обратиться с докладной работодателю или с жалобой в ТУ Роспотребнадзор или Трудовую инспекцию.

Работодатель же... Или исправит львиную долю недостатков или откупится, - смотря по его сознательности и располагаемым средствам.