мыло в дозаторах

Kefe · **Добавлено:** Чт июн 25, 2015 3:36 pm

Треп писал(а):

У нас в основном офисные работники. Жидкое мыло находится в дозаторах, в санитарно-бытовых помещениях, это оговорено в колдоговоре. При проверке ГИТ замечаний не было. Мы решили, что у офисников тоже работа связана с легкосмываемыми загрязнениями. Если нет колдоговора, то сделаете приказ и согласуйте его с профкомом.

А где прописано что такое легкосмываемые и трудносмываемые загрязнения?

Треп · **Добавлено:** Чт июн 25, 2015 3:53 pm

Kefe, я спрашивал, что называется легкосмываемыми загрязнениями во Вт май 12, 2015 3:05 pm, никто не ответил, наверное, в НПА такого определения нет. :conf:

Треп · **Добавлено:** Чт июн 25, 2015 3:59 pm

Работы, связанные с трудносмываемыми, устойчивыми загрязнениями указаны в п.8 Приложение N 1 к Приказу от 17 декабря 2010 г. N 1122н.

Kefe · **Добавлено:** Пт июн 26, 2015 11:35 am

Спасибо за ответ!

Но тут второй вопрос возникает.

В Приложении 2, п. 12. Подбор и выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств осуществляется с учетом результатов проведения специальной оценки условий труда.

У нас в 12 году была проведена атестация рабочих мест, по результатам атестации только 4 професси имею вредность, кому тогда положенны смывающие средства, этим 4 вредникам? а как быть с другими?

Треп · **Добавлено:** Пт июн 26, 2015 11:51 am

Мы разместили дозаторы с мылом в санитарно-бытовых помещениях, т.к. посчитали, что остальные работники выполняют работы с легкосмываемыми загрязнениями.

АРК · **Добавлено:** Ср авг 05, 2015 9:47 am

Из прочитанного получился следующий порядок обеспечения работников на работах, связанных с легкосмываемыми загрязнениями:

1. Составляем и утверждаем Перечень рабочих мест, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств (п.13).
2. Составляем и утверждаем Список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств (п.13).
3. Прописываем в трудовом договоре или дополнительном соглашении Нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств (п.9).
4. Обеспечиваем постоянное наличие в санитарно-бытовых помещениях мыла или дозаторов с жидким смывающим веществом (п.20).
5. Личную карточку учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств не выдаем, т.к. непосредственно работнику смывающие средства не выдаем (п.24).

:?:

Может, что пропустил? Необходим ли еще какой документ? Нужно ли как-то фиксировать информирование работников о правилах применения смывающих средств (п.10)?

Kefe · **Добавлено:** Ср авг 05, 2015 1:30 pm

Если на руки смывающие средства не выдаем, то ведем график выкладки мыла в душевых и умывальниках.

Sova_mrak · **Добавлено:** Пт сен 04, 2015 10:03 am

АРК писал(а):

Из прочитанного получился следующий порядок обеспечения работников на работах, связанных с легкосмываемыми загрязнениями:

1. Составляем и утверждаем Перечень рабочих мест, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств (п.13).
2. Составляем и утверждаем Список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств (п.13).
3. Прописываем в трудовом договоре или дополнительном соглашении Нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств (п.9).
4. Обеспечиваем постоянное наличие в санитарно-бытовых помещениях мыла или дозаторов с жидким смывающим веществом (п.20).
5. Личную карточку учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств не выдаем, т.к. непосредственно работнику смывающие средства не выдаем (п.24).

:?:

Может, что пропустил? Необходим ли еще какой документ? Нужно ли как-то фиксировать информирование работников о правилах применения смывающих средств (п.10)?

В общем-то у нас то же самое, но ГИТ накалякала предписание мол не ведем личные карточки выдачи смывайки. Обязала завести лич. карточки выдачи СОС.

Сергей Алиевич · **Добавлено:** Пт сен 04, 2015 10:09 am

АРК писал(а):

Из прочитанного получился следующий порядок обеспечения работников на работах, связанных с легкосмываемыми загрязнениями:

1. Составляем и утверждаем Перечень рабочих мест, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств (п.13).
2. Составляем и утверждаем Список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств (п.13).
3. Прописываем в трудовом договоре или дополнительном соглашении Нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств (п.9).
4. Обеспечиваем постоянное наличие в санитарно-бытовых помещениях мыла или дозаторов с жидким смывающим веществом (п.20).
5. Личную карточку учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств не выдаем, т.к. непосредственно работнику смывающие средства не выдаем (п.24).

:?:

Может, что пропустил? Необходим ли еще какой документ? Нужно ли как-то фиксировать информирование работников о правилах применения смывающих средств (п.10)?

По п.10 составьте памятку или инструкцию

Нюта30 · **Добавлено:** Ср дек 20, 2017 12:03 pm

Доброго времени суток.Я новичок.Поставили задачу все узнать по мылу

Какие документы,кому нужно выдавать и сколько...Подскажите пожалуйста!

Треп · **Добавлено:** Ср дек 20, 2017 3:09 pm

Нюта30 писал(а):

Доброго времени суток.Я новичок.Поставили задачу все узнать по мылу

Какие документы,кому нужно выдавать и сколько...Подскажите пожалуйста!

Посмотрите по документам: АРК писал 05 августа 2015г. У меня еще есть Порядок обеспечения работников смывающими средствами.
По каким документам и сколько надо выдавать указано в приказе 1122н :wink:

коллега · **Добавлено:** Чт дек 21, 2017 4:05 pm

С 22.06.2018 г разрешено не фиксировать выдачу мыла (приказ №805н от 23.11.2017)

Треп · **Добавлено:** Чт дек 21, 2017 4:26 pm

коллега писал(а):

С 22.06.2018 г разрешено не фиксировать выдачу мыла (приказ №805н от 23.11.2017)

Надо бы уточнять, что это для "Работ, связанные с легкосмываемыми загрязнениями" :wink:

maria_sharm · **Добавлено:** Пт дек 22, 2017 4:11 am

коллега писал(а):

С 22.06.2018 г разрешено не фиксировать выдачу мыла (приказ №805н от 23.11.2017)

С 12.06.2018 г.

мыло в дозаторах

Кто сейчас на форуме