Прошу господа специалисты и начальники (руководители) службы охраны труда на данную статью закона

Статья 6. Обязанности работодателя по обеспечению охраны труда
Работодатель обязан обеспечить:
1) выполнение требований охраны труда;
2) рассмотрение возможности применения дисциплинарного взыскания к работнику, не соблюдающему требования охраны труда;
3) выполнение требований об устранении выявленных нарушений прав и законных интересов работников в области охраны труда, содержащихся в представлениях соответствующего органа профессионального союза;
4) разработку и утверждение инструкций по охране труда для работников, положений и других организационно-методических документов, связанных с охраной труда, с учетом мнения профессионального союза или иного уполномоченного работниками органа и в соответствии с требованиями охраны труда;5) соответствующую численность службы охраны труда без дальнейшего ее необоснованного сокращения или ликвидации.

по четвертому пункту работодатель при проверке организации "влетает" под инспектора;

по пятому Вы имеете право через инспекцию по труду или суд остаться на своей должности в случае возникновения конфликта с руководством ........

а вот законодательства по численности службы ОТ нет, поэтому можно иметь одного спеца или самому гене все делать... без спеца...

как нет, а ТК, где написано больше 50 чел-нужен инж по ОТ. А когда больше одного спеца, то от численности предприятия и наличия ОПО