Да никто не проверяет что было. Проверяют - что есть.

Это хорошо, это по-нашему.

Спасибо за ответы. С понедельника будем развлекаться.

Понедельник наступил. С чего начнем?

Понедельник наступил. С чего начнем?[/quote]


Только до офиса доехал - думаю, что с проработки Правил трудового распорядка. Начнем!

ВОТ ВАМ В ПОМОЩЬ
http://www.government-nnov.ru/?id=49049

Спасибо!

С корабля на бал. Отлично. Благодарствую.

И снова всем доброй пятницы

Столкнулся с проблемкой - обучение оказанию первой помощи.

На форуме, как я понял, мнение в принципе одно - необходимо заключить договор с мед.организацией или мед.работником, которые могут проводить подобные обучения и в журнале обучения проставить отметки за курс. Или за каждый урок отдельно? А в конце корочки выдают или отметки лица прводившего обучение достаточно для ИТ?

А если наша комиссия сама проводит подобные обучения (но без показа фильмов, насилия над манекеном) и ставит отметки и пр.пр. - это будет являться нарушением?

И последнее - а если организация, проводит обучение в формате - выдал Бабуновскую инструкцию и сделал роспись в журнале выдачи инструкций, это как засчитывать?

1. Все мнения можно найти, воспользовавшись поиском форума - набрав "обучение первой помощи". Можно ориентироваться на новый порядок обучения, там более внятно указано - КАК (Приказ МЗСР № 570н, не вступил в действие).
2. Бубновская инструкция отменена.
3. Смотрите также тему "Юридические вопросы оказания первой помощи".

1. м.Евгений, это удивительно конечно, но именно так я и делал. Вводил и читал, читал с упоением... но после разговоров о манекенах, фотографиях и прочей ненужной ереси глаза замыливаться начинают и в голове бардак. Посему, здесь это сообщение и появилось. МЗСР 570 - это хорошо. Однако, я пока не хочу им пользоваться. Пусть в силу войдет, а там посмотрим. Мне важно как это происходит у любого из Вас, коллеги, в организациях. А желательно, чтоб было еще предписание ИТ или положительный опыт по данному вопросу. Все НПА без практического подтверждения мало чего стоят.
2. Когда отменили-то?
3. В этой теме идет обсос темы - первая помощь и ее разница с доврачебной помощью и медицинской помощью.

Не отменяли, а разработали более новую, практически, такую же
http://www.galo.ru/index.php?id=57

Аааа, вы имеете ввиду, что она перестала работать после РАО ЕЭС'ной. Так они ж идентичны. А если формально - то да, Бабуновской я называю именно Инструкцию Бубнова под обложкой РАО ЕЭС.

ребята я начинающий специалист по О.Т. стаж 3 недели))) до меня должность была вакантной долгих пол года.. не знаю с чего начинать ! не знаю к кому обращаться и вообще нечего не знаю !!! просто крик души какой то !!!!!!!!!!!! От меня требуется составить ПЛАН основных мероприятий по ОТ и ТБ на этот год(который уже подходит к концу) подскажите пожалуйста! чем руководствоваться ? нашел примерный план, нашел постановления правительства...за 1995 и 1998 года. я вроде парень не глупый и в принципе понимаю что план нужно сделать под специфику своей организации включить туда мероприятия которые нужно провести самому и с комиссией, но какие мероприятия?? я ведь даже структуры организации еще толком не знаю даже отделы не знаю какие есть здесь у меня еще образование военной направленности,короче дуб дубом в этой среде и чувствую себя полностью не функциональным в этой работе... слава богу купил yota и теперь хотя бы есть Е-нэт под рукой..

Для начала возьмите в руки Перечень документов, которые работодателю необходимо предъявлять при проверке по линии ОТ. И легко стройте план, как цепочку пунктов по получению каждого указанного документа. Сделаете это - считайте начальную школу по ОТ прошли.

Спасибо большое за ответ по данной теме!! но после прочтения вашего сообщения я чувствую свою некомпетентность еще больше)))) скажите пожалуйста где этот перечень взять или составить ?
Т.е. документы которые я должен предъявляется непосредственно гос.органам ???