Охрана труда в России.
Главная Архив документов Каталог предприятий Форум Реклама на сайте






Начать новую тему Ответить на тему На страницу   Пред.  1, 2, 3, 4  След.
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Ср авг 12, 2009 7:05 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вс авг 02, 2009 6:06 pm
Сообщений: 153
то есть новичок без опыта может у вас расчитывать где то на зп 12( но при этом на нем будет экология пб )?


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Объявление:
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Ср авг 12, 2009 7:52 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вс авг 02, 2009 6:06 pm
Сообщений: 153
интерисуюсь потому что брат учиться в этом городе в техническом вузе. вот думаю реально ли на 5 курсе его куда нибудь устриоть инженером по охране труда(ради опыта не для запрлаты можно даже без нее), парень вроде толковый. или без оконченог овысшего не возьмут? устроил бы к себе да живу далеко


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 13, 2009 8:11 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт май 22, 2009 9:41 am
Сообщений: 4713
Откуда: ЦЧР
Цитата:
то есть новичок без опыта может у вас расчитывать где то на зп 12( но при этом на нем будет экология пб )?

12-15 это в небольших и средних фирмах. Но новичку на эту зарплату можно не рассчитывать. Опыта нет. А работодат. сейчас нежен опытный сотрудник. Вешать на него будут все. Экология и ПБ само собой, это даже не обсуждается.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 13, 2009 11:56 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Вс авг 02, 2009 6:06 pm
Сообщений: 153
алекс сколько же сейчас платят человеку без опыта если не секрет в вашем городе. небольшая фирма это человек 300 в вашем понимании?


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 13, 2009 12:03 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт май 22, 2009 9:41 am
Сообщений: 4713
Откуда: ЦЧР
5-10 зависит от фирмы и жадности хозяина. Небольшая (средняя) - 20-100, смотря, какая отрасль. 300 человек, у нас ищет Крокус (торговый центр московский), пишут 20 тыс. Знаю что нескольким претендентам уже отказали. Пока объявление не снято.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 13, 2009 2:07 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вс авг 02, 2009 6:06 pm
Сообщений: 153
посоветуйте с чего начать брату после выпуска(или сецчас) где опыта набраться или тянуть его к себе в город?


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Пт авг 14, 2009 8:10 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт май 22, 2009 9:41 am
Сообщений: 4713
Откуда: ЦЧР
Откуда Вы?
По работе. Есть два варианта:1 Рассылать резюме во все организации, где треб. ИОТ (конечно если нет особых требований к подготовки ИОТ), и, скорее всего, соглашаться на миним. зарплату ИОТ. Там и набираться опыта. 2. Послать нафиг ОТ и работать каким-нибудь менеджером.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Пт авг 14, 2009 8:40 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Вс авг 02, 2009 6:06 pm
Сообщений: 153
брат в вашем городе учиться. я сам в красноярске


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Пт авг 14, 2009 11:54 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт май 22, 2009 9:41 am
Сообщений: 4713
Откуда: ЦЧР
Если имеет желание остаться в городе, пускай ищет работу ИОТ в Воронеже. У нас здесь девушек красивых много. Это я так, отвлекся :) Ну а если он не возражает работать на мин. зарплату, быстро найдет. Если что, по ОТ подскажу.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Сб авг 15, 2009 11:25 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Вс авг 02, 2009 6:06 pm
Сообщений: 153
спасибо. думаю опыта набирусь может и сам к вам перееду


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Пн авг 17, 2009 7:04 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт май 22, 2009 9:41 am
Сообщений: 4713
Откуда: ЦЧР
Добро пожаловать.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Пн авг 17, 2009 6:59 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вс авг 02, 2009 6:06 pm
Сообщений: 153
единственное я сечас отвчеаю за от и промбезопасность. думаю а вот с пожарной безопасностью и экологией пока что дел не имел


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт авг 18, 2009 4:12 am 
Мистер "Охрана труда-2014"; Мистер "Охрана труда-2017"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Пн дек 29, 2008 8:21 am
Сообщений: 7685
Откуда: Сибирь, нефтепереработка
озвученные здесь цифры это как, в месяц при полном рабочем дне?
чего то вот в крайности все бросает - в ином топике кому то и 60 мало показалось, а тут вот 10-15?!


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт авг 18, 2009 8:52 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт май 22, 2009 9:41 am
Сообщений: 4713
Откуда: ЦЧР
Цитата:
озвученные здесь цифры это как, в месяц при полном рабочем дне?
чего то вот в крайности все бросает - в ином топике кому то и 60 мало показалось, а тут вот 10-15?!


В месяц. Так для Москвы и 60 наверное мало будет. Мы все-таки не столица. Да и на особо денежные предпр. с улицы не возьмут, и объявления давать не будут. Данные взяты из СМИ и Интернета, да и по знакомым пробежался.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт авг 18, 2009 10:20 am 
Мистер "Охрана труда-2014"; Мистер "Охрана труда-2017"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Пн дек 29, 2008 8:21 am
Сообщений: 7685
Откуда: Сибирь, нефтепереработка
не знаю, по моему и в стольной сегодня не все так радужно
хотя вот у кого оказывается какой "кризис":

Менеджеры не остались без бонусов

Газету "Ведомости" заинтересовали годовые бонусы, которые российские нефтяные компании выплачивают своим сотрудникам. Их выплатили почти во всех компаниях, но в некоторых с этим произошли накладки. Например, бонусы сотрудникам "Роснефти" в этом году задержали. Их ждали в конце прошлого года, но руководство предупредило, что бонус будет только в начале нынешнего. Среди работников компании даже были слухи, что выплат вообще не будет, но "Роснефть", похоже, не поскупилась, пишет газета. Как следует из отчета компании, ее затраты на штат во 2 квартале составили более 2 миллиардов рублей. Причем речь идет не обо всех работниках корпорации, а только о топ-менеджерах головной компании - всего чуть более полутора тысяч человек. Получается, что средний доход каждого составил 498 тысяч рублей в месяц. Для сравнения: в 1-ом квартале было 110 тысяч рублей. Публичных рекомендаций по бонусам для госкомпаний чиновники пока не делали. Но в феврале премьер Владимир Путин об этом упоминал, когда нефтяники выбивали новые льготы. Глава российского правительства порекомендовал вкладывать средства не в бонусы, а в производственный процесс. А позднее в антикризисной программе правительства госмонополиям официально советовали экономить на бонусах. Финансирование инвестпрограмм монополий будет идти в первую очередь за счет снижения издержек, включая "ограничение" роста зарплат работникам и вознаграждений руководству, говорилось в документе. Но у "Транснефти" - компании, основным акционером которой выступает российское государство - такой же всплеск выплат штату во 2-ом квартале, как и у "Роснефти": в среднем до 421 тысячи рублей в месяц на каждого из 630 сотрудников центрального офиса. Это чуть не втрое больше 1-го квартала и среднего показателя за 2008 года. Могут ли быть по этому поводу претензии у кабинета министров, не ясно. Представитель правительства в интервью "Ведомостям" не смог прокомментировать гигантские выплаты в "Роснефти" и "Транснефти".


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Сортировать по:  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 60 ]  На страницу   Пред.  1, 2, 3, 4  След.


Кто сейчас на форуме

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 37


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  


Реклама на сайте | Обратная связь