Охрана труда в России.
Главная Архив документов Каталог предприятий Форум Реклама на сайте






Начать новую тему Ответить на тему На страницу   Пред.  1, 2
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Пт дек 11, 2009 1:17 pm 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Сб дек 27, 2008 9:27 am
Сообщений: 4342
Откуда: Сыктывкар
Добавлено: Вт Ноя 17, 2009 6:35 pm Заголовок сообщения: инженер по охране труда (г.Санкт-Петербург)

--------------------------------------------------------------------------------

Наш клиент - крупная международная производственная компания приглашает Инженера по охране труда

требования:
высшее техническое образование,
опыт работы в производственной сфере не менее 2-3 лет,
знание английского языка (на уровне выше среднего).

Условия:
компания-лидер своей отрасли,
сформирован отдел охраны труда (5 человек),
привлекательный компенсационный пакет,
транспорт до места работы и обратно.

Уже ближе к делу (возобновлённому). Компенсации не конкретно социальные или там по УТ и не возмещение транспортных расходов, выделенных в отдельную группу. Броское слово - маркетинговый ход для привлечения. И подмигнуть :wink: .

Проезд оплачивается отдельно - живите, мол, за городом, чтоб Вам не платили за квартиру. Но и за 273 км. от Питера аренда жилья не хилая (в Приозерске от 7 тыс. р. и выше за 1-2 комнатную и от 9 тыс. р. за трёшку со старой планировкой).
Правда, на метро и автобусы можно потратиться не хило и в самом Питере. В связи с чем данная компенсация более чем привлекательна. +1 в копилку организации.

Чё та я тут раздербанился. Удачных поисков!


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Объявление:
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Сб дек 12, 2009 5:49 pm 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт окт 25, 2005 6:49 am
Сообщений: 3042
Спасибо г-ну Иванову! Информации в двух объявлениях достаточно для описания данной "позиции" с большой долей действительности
"Анамнез":
1) Компания крупная, иностранная, лидер отрасли, наняла фирму, исо, охсас
2) Отдел 5 человек, перспектива карьерного роста
3) Привлекательный компенсационный пакет
4) Транспорт до работы, производственная компания
"Диагноз":
1) Зарплата на руки от 50 тыср (меньшую не позволит престиж компании)
2) Возраст до 35 лет (чтоб расти д.б. заведомо не старше имеющихся)
3) Кроме ДМС возможно страхование жизни до 1 млн (обычная практика именно для привлекательного)
4) Проезд от метро и районных центров (производство скорее всего за городом, по-крайней мере не в шаговой доступности от метро)

Ну. где-то так. ИМХО. "Я бы в летчики пошел..." :lol:
"Там хорошо..."


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Сортировать по:  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 17 ]  На страницу   Пред.  1, 2


Кто сейчас на форуме

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 11


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  


Реклама на сайте | Обратная связь