Скажите, пожалуйста, водителей с 21 года можно принимать на работу(работа с вр. и оп. пр/факторами) или с 18 ? В инструкции по ОТ написано с 21 года. У меня в перечне запрещение данной работы для несовершеннолетних.

1. можно и с 21 и с 18 .... вопрос не очень...
2. это в какой, в типовой???
3. несовершеннолетние это до 18 лет, и чего им запретили, в каком перечне??

Лю! Очень худо спросила. И сама наверно не очень поняла....

смотря что (кого) они возят...

например...
ТИПОВАЯ ИНСТРУКЦИЯ
по охране труда водителя на перевозке людей
грузовым автотранспортом
ТОИ Р-218-01-93
Общие требования
1. К управлению грузовыми автомобилями, предназначенными для перевозки людей, допускаются наиболее дисциплинированные водители не моложе 21 года со стажем непрерывной работы водителем не менее трех лет, признанные годными к данной работе медицинской комиссией, имеющие водительское удостоверение с категорией "Д". Списки таких водителей заранее утверждаются приказом руководителя организации (автохозяйства).

ТИПОВАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ПО ОХРАНЕ ТРУДА ДЛЯ ВОДИТЕЛЕЙ АВТОПОГРУЗЧИКОВ
ТИ Р М 009-2000
1. Общие требования безопасности
1.1. К самостоятельному управлению автопогрузчиками допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие теоретическое и практическое обучение, сдавшие экзамен и имеющие удостоверение на право управления погрузчиком.

...водителем транспортного средства может быть любой гражданин с 18 лет, годный по состоянию здоровья...других возрастных ограничений я нигде не видел...

ПРАВИЛА
ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРИ РЕМОНТЕ И ТЕХНИЧЕСКОМ ОБСЛУЖИВАНИИ
СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЙ ТЕХНИКИ

ПОТ РО-97300-11-97
7.25. К управлению транспортными средствами, в зависимости от их категории, допускаются лица: категории "А", мотоциклами, минитракторами и мотоблоками - достигшие 16 лет; тракторами и самоходными машинами - 17 лет; категории "В" (кроме такси) и "С" - 18 лет; категории "Д" - 21 года. При выдаче удостоверения водителям указанных категорий транспортных средств до достижения ими установленного возраста в нем отмечается дата, с которой владелец его имеет право на управление транспортными средствами.

ПРАВИЛА
СДАЧИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ЭКЗАМЕНОВ И ВЫДАЧИ ВОДИТЕЛЬСТКИХ УДОСТОВЕРЕНИЙ
(извлечения)
Подготовка водителей транспортных средств осуществляется на основе государственных образовательных стандартов и примерных учебных планов и программ, утвержденных Министерством образования Российской Федерации по согласованию с Министерством транспорта Российской Федерации и Главным управлением Государственной инспекции;

3) достигшие возраста:

шестнадцать лет - для категории “А”

восемнадцать лет - для категорий "В" и “С”

двадцать лет - для категории “D”, а также для управления трамваями и троллейбусами;

4) имеющие стаж управления транспортным средством категории "B", “С” или “D” не менее 12 месяцев - для категории “Е”.

...точно...я про "Д" и не подумал, а может быть у Лю как раз они и есть...

Да Илья, наверное, так и есть, у меня Газель. Спасибо.
Павел, инструкция та,на которую ссылается Илья.
А перечень такой:

ПЕРЕЧЕНЬ
тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда,при выполнении которых запрещается применение труда
лиц моложе восемнадцати лет
в ООО
1. Работы, связанные с подъемом и перемещением тяжестей вручную в случае превышения установленных норм предельно допустимых нагрузок для лиц моложе восемнадцати лет при подъеме и перемещении тяжестей вручную
2. Работы в замкнутых пространствах
3. Работы с веществами и соединениями, вызывающими аллергические заболевания в производственных условиях
4. Работы на высоте, выполняемые рабочими
5. Водитель автомобиля

ПРАВИЛА
ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРИ РЕМОНТЕ И ТЕХНИЧЕСКОМ ОБСЛУЖИВАНИИ
СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЙ ТЕХНИКИ

ПОТ РО-97300-11-97

Для сельскохозяйственной техники удостовенения выдает Госгор технадзор, а не ГИБДД. И там категория Д означает управление, по-моему колесными тракторами с большим объемом двигателя. У них ещё и категория F есть.

Еще вопрос. Скажите, есть ли ограничение по возрасту для водителей верхнее? например водителю 70 лет, можно ли его принимать на работу.
И второе, ограничение степени трудовой деятельности - 2 степень, можно ли принимать опять же водителем?
(В филиале взяли такого сотрудника, он скрыл инвалидность при приеме).
В НТД сказано про особые условия работы, водитель, по моему, к таким же не относится.

Запрета по возрасту нет. Значит - можно! Хотя - не советую.
С инвалидностью не знаю. Но, тоже не советую.

Согласно Перечню работ, для выполнения которых обязательны предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры трудящихся в целях предупреждения заболеваний, несчастных случаев, обеспечения безопасности труда, охраны здоровья населения, предотвращения распространения инфекционных и паразитарных заболеваний, врачей-специалистов, участвующих в проведении этих медицинских осмотров и необходимых лабораторных и функциональных исследований по видам работ, медицинских противопоказаний к допуску на работу в целях предупреждения заболеваний, несчастных случаев и обеспечения безопасности труда (Приложение 2 к Приказу Минздрава СССР от 29.09.1989 N 555), водители автотранспортных средств, городского электротранспорта, тракторов, других самоходных машин, в том числе мотоблоков, проходят осмотры один раз в три года; стажированные водители (профессионалы, проработавшие в данной профессии не менее трех лет) профессионалы - инвалиды проходят медицинский осмотр один раз в год; водители, достигшие 55-летнего возраста (женщины 50-летнего возраста), - один раз в два года; инвалиды Великой Отечественной войны, другие инвалиды из числа военнослужащих, инвалиды труда - один раз в два года. В отдельных случаях при наличии медицинских показаний, а также при индивидуальном подходе к допуску срок переосвидетельствования сокращается, но не менее чем до одного года. По решению администрации предприятия, а также Госавтоинспекции сроки переосвидетельствования водительского состава в целом могут быть сокращены; администрация, а также Госавтоинспекция имеют право направить водителя в индивидуальном порядке на досрочное переосвидетельствование.

Соответственно, если по медицинским осмотрам нет противопоказаний, то работать может.
Только обычно работодатели не хотят таких брать. Опасно всё-таки.

В регионе кто-то взял своего родственника, 70-летнего, по срочному договору, до окончания строительства объекта. Документы пересылаются сначала факсом. Он факт инвалидности второй группы скрыл. Работа закончилась - его уволили. Возможно, написали не ту статью( на месте)при увольнении. Не в связи со сроком окончания сдачи объекта, а по другому.И он подал в суд, что уволили ранее окончания срока ТД. Судья- его родственница. Добавлю, что дело происходит на Кавказе. Конечно, здесь то строго, его бы просто не взяли. Но дело сделано.

Может кому пригодится для инструктажа водителю http://www.youtube.com/watch?v=q_EqUOQh7X4&list=LPED2lR4JIL-c&index=7&feature=plcp