Мне был задан вопрос: обязана ли организация (офис) иметь комнату отдыха в соответствии с каким-нибудь законодательным актом?

Я такого документа ни разу не встречала, поэтому считаю, что нет. Создание комнаты отдыха для офисных сотрудников можно считать, как улучшение условий труда.
Помогите разобраться. Может я ошибаюсь.

Спасибо.

а мне кажется, что это прямое указание

улучшение условий труда процесс бесконечный, как и улучшение жизни вообще, опять же, ИМХО

Подскажите, пожалуйста, документ, в котором я могу почитать об этом более подробно.

Есть Комментарий к ТК, в т.ч. и к этой 223, а где еще, мне надо долго подумать

У нас есть уютная столовая, в которой сотрудники могут неспеша позавтракать, пообедать, поужинать, пообщаться с коллегами и посмотреть телевизор.
У нас нет регламентированного перерыва на обед (например с 13.00 до 14.00), обед длится с 13.00 до 15.00, в течении этого времени сотрудники могут пойти покушать (также обстоят дела с завтраком и ужином).
В течение рабочей смены сотруднику даётся час рабочего времени, который он может разбить на несколько частей (на поесть, покурить и т.п.).
Обязательно ли нам ещё и комнату отдыха делать (ночных смен, вредных производств и тяжелого труда нет) ?

Столовая и комната отдыха не есть одно и то же. Культура производства и способы получения прибыли в голове работодателя. Если докажете, что ВОФ(УТ) нет - никто не заставит.
Ну, почитайте для общего развития еще 108-9
viewtopic.php?f=20&t=11653
http://www.complexdoc.ru/ntdtext/485577/3
http://www.garant.ru/article/6632/ и т.д.
Правила внутреннего трудового распорядка, другие ЛНА по теме у вас есть? Что там написано

Уважаемые форумчане, поделитесь опытом (если таковой есть) обустройства комнат отдыха для работников. Хотелось бы чтоб сотрудники могли не продремать или просплетничать обеденное время, а занятся чем то активным. Мне пришла в голову идея установить теннисный стол-вполне доступный вариант и желающих играть в настольный теннис набралось немало. Коллектив у нас в основном молодой, но малоинициативный, поэтому при проведении опроса среди них были варианты: "диван" и "плазма".

+ бар....

А с пользой для здоровья есть идеи? Может это затея кому то покажется лишней, но в моей практике такая комната отдыха была и польза от активного отдыха несомненно есть.

Ну если шеф дает добро так делайте, я не понимаю в чем вопрос, польза будет конечно.

Вопрос в вариантах. Сейчас же многие современные компании для повышения стрессоустойчивости и сплочения коллектива внедряют новшества в данном направлении.

так и расскажите нам по пунктам