подскажите,пожалуйста!произошел НС в обеденный перерыв , работник шел на обед,был за территорией предприятия, подскользнулся и ногу сломал.это же не относится к НС на производстве?и нужно ли расследовать?

сидите ровно....

Недавно была на обучении в УЦ по ОТ. Инспектор, который проводил семинар, сказал что надо расследовать. Хотя бы объяснительную. участились обращения граждан в суд - признать НС, которые произошли с ними много лет назад, производственными. И легко доказывают, так как никакие расследования подобных НС на производстве не проводились.

Вы уверены, что он сказал именно про случаи, произошедшие в обеденный перерыв?

Он ответил на подбный вопрос, заданный в аудитории.

Уже через месяц никто не вспомнит, в какое именно время произошёл НС,пострадавший не заинтересован признаваться в том, что НС произошёл в обед, а если это нигде не было зафиксировано, то придётся оформлять акт Н-1.

В Б.Л. какой код поставили медики?

Следует добавить: "... и не на территории предприятия."
Давно была практика, когда по так называемым "травмам в быту" к больничному брали объяснения пострадавшего. В данном случае, расследование не проводил бы, но объяснительную с пострадавшего и свидетеля (при наличии токого) взял бы. С ясным указанием двух обстоятельств: 1. Пререрыв; 2. Вне территории.

Можно конечно, но какой смысл? И можно только при их согласии, требовать объяснения с них по этому случаю нет оснований.
Но проще посмотреть, что указано в ЛН, какой код.

Смысл в том, что независимо от записанного в больничном, пострадавший через несколько лет оформляя, например, инвалидность по причинам, которые хоть как-то косвенно можно увязать с полученной сегодня травмой, напишет заявление. Где он укажет, что получил эту травму на производстве, расследовать не стали, а его заставили оговорить себя в больнице. Поставит пузырь какому нибудь бывшему сослуживцу, который подтвердит, что травму он получил в рабочее время и на территории предприятия. Учитывая время обращения в М.У., сложно будет опровергнуть эту неправду.
Подобные случаи сейчас, действительно, приводят в пример инспекторы, читая лекции в учебных комбинатах. (Может, везде одни и те-же, может разные)

А мне наш главный врач в таких случаях тоже рекомендует брать объяснительные с поскользнувшихся. Но мне время жалко и своё, и пострадавшего. Не в больницу же к ней ехать с цветами и апельсинами! А потом забывается. Но я тоже учитываю психологические особенности работника. Если так поскользнётся явно скандальный человек, буду требовать с него бумажку.

говорит что ей не дали пока ничего и больничного листа пока нет.она упала в воскресение а в больницу пошла в понедельник.сегодня вторник ,должна туда ещё раз ехать.но в больнице она сказала, что в воскресение упала....думаю, что все должно быть нормально

Если в воскресенье у пострадавшей (го) был рабочий день, то при чем тут день недели вообще? Если был выходной, то при чем обеденный перерыв? Или это про разные случаи?

сначала она упала в воскресенье.... но для убедительности в понедельник упала в обед.... сегодня к 17.00 должна упасть в рабочее время.... ну чтобы для акта Н-1 было железное алиби.... осталось немного подождать...

нет))))просто она там сказала что упала в воскресение)чтобы нам не было проблем говорит)вот)это я только что узнала