смерть монтажника

pravazaschitnik-85 · **Добавлено:** Ср июн 13, 2012 1:19 am

Доброго времени суток. продолжаю расследование по факты гибели монтажника Кривошеева А. И. ( всем кто будет называть меня детективом отвечаю: не я такой жизнь такая). докопался до интересных фактов которыми хочу по делится и вынести на обсуждение.

факт-1 согласно акту н-1 выложен по ссылке http://www.forum.tehdoc.ru/viewtopic.php?f=23&t=19880 инспектор труда Грабовский А. С. фиксирует: не проведено обучение монтажнику Кривошееву безопасным методам и приемам работ не организована стажировка на рабочем месте, из чего следует что работодатель нарушил ст 214 ТК. РФ.

факт-2ст 76 трудового кодекса
1. Отстранение от работы - временное недопущение работника к выполнению им своих трудовых обязанностей по основаниям, перечисленным в ст. 76 ТК, в других законах и иных нормативных правовых актах.

2. Работодатель обязан не допускать работника к исполнению трудовых обязанностей, а если он уже приступил к ним, то отстранить его от работы в случае когда работник не прошел в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда. Обязанность работника проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работы, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знания требований охраны труда прямо закреплена в ст. 214 ТК (см. коммент. к ней);
означает ли это что монтажник работал с нарушением Трудового Кодекса и работодатель не имел права допускать его на к работе?
почему государственный инспектор не фиксирует указанное нарушение?
может ли на основании изложенного быть пересмотрен акт-н1?
p.s.
извините засунул предыдущую не в тот раздел

Vovan Sidorovish · **Добавлено:** Ср июн 13, 2012 4:32 am

Именно таким образом инспектор фиксирует нарушение законодательства, в частности ст. 212 ТК.

Цитата:

Работодатель обязан обеспечить: обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда;

Да работодатель нарушил закон.
Работник не обучался , потому что обучения и стажировки не было.
Ему нарушения закона не припишешь.
Работник мог вполне отказаться от выполнения работ, заведомо производимых с нарушениями требований ОТ, но к чему обычно приводит отказ выполнять работы в таких фирмах известно. :cry:

АРК · **Добавлено:** Пн июн 18, 2012 3:23 pm

Либо ссылка на тему не работает либо одно из двух

смерть монтажника

Кто сейчас на форуме