Уважаемые коллеги, вопрос!
Наш гена проживает за границей и в РФ бывает редко. Собственно все приказы у него подписываются в эти приезды. А как поступить если вдруг произойдет НС? Может ли он каким-нибудь приказом переложить обязанность создавать комиссию на заместителя? Решила об этом задуматься пока петух не клюнул

А кто исполняет обязанности Гены во время его отсутствия (должен быть приказ ), тот и подпишет приказ о создании комиссии.

ТК

Статья 217. Служба охраны труда в организации

Статья 229. Порядок формирования комиссий по расследованию несчастных случаев

На моем прежнем месте работы был приказ, которым ГЕНА возлагал обязанности по контролю за соблюдением ОТ на предприятии на технического директора, которому служба ОТ собственно и подчинялась. Этим же приказом ГЕНА давал техническому директору право издания приказов и распоряжений (в т.ч. приказов о создании комисии по н.с.). От проверяющих никогда не было претензий по этому поводу.

Работодатель или его представитель.

А вот представителю представителя прав не давали..

Значит, если я правильно поняла, делаем приказ за подписью Гены, в котором пишем:
1) на время моего отсутствия обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в соответствии со ст.212 ТК РФ возложить на Имярек.
2) Имяреку обеспечить выполнение законодательных и нормативных требований по ОТ.
3) Контроль оставляю за собой.
Гена

У Вас есть юрист в конторе?

Нету у нас юристов

тогда кто подписывает ВСЕ (не только по ОТ) бумаги в его отсутствие?

Есть доверенности на заместителей, в которых расписано кто из них что может подписывать (например начальник ОК трудовые договора, приказы о назначении, увольнении, переводе, поощрении и т.п.). Про ОТ ни в одной из доверенностей нет ни слова.

Вы читали все доверенности?
Приказы по охране труда относятся к приказам по основной деятельности. И наверняка один из замов наделен такой почестью подписывать приказы по основной деятельности. Идите и пусть они предъявят Вам эти доверенности! Неча ИОТа в заблуждение вводить... Или пусть гена допишет одному из них про ОТ...

Да, Павел, я все эти доверенности читала. Ни про ОТ, ни про основную деятельность в них ничего нет, иначе я б и спрашивать не стала Будем требовать дописать ОТ. Тут опять-таки возникает вопрос, как это должно быть написано. Коллеги, поделитесь формулировкой, пожалуйста. А то это такая вещь, в которой ошибаться нельзя

Юристы до сих пор имеют много вариантов передачи права подписи приказов.
Это может быть приказ, доверенность, должностная, решение работодателя (организации) и другие...

Я не поверю, что у Вас нет юриста. Без него никак в организации. Его может не быть в штате, он может быть приходящим или по совместительству, или Вас обслуживает какая нибудь юрконтора. Этот вопрос надо им решать, т.к. потом им защищать в суде эти решения. Улавливаете? Не берите на себя лишнее, его и так много на ИОТе...

Можно вклиниться в тему и задать вопрос:
где (в каком документе) может быть прописано, что "в комиссию по расследованию НС не входят лица, прямо или косвенно заинтересованные в результатах расследования" (т.е. ответственные за отдел и т.д.)?

ст. 229 ТК РФ абзац третий:
Если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, то состав комиссии утверждается приказом (распоряжением) работодателя. Лица, на которых непосредственно возложено обеспечение соблюдения требований охраны труда на участке (объекте), где произошел несчастный случай, в состав комиссии не включаются.