Консультант и сылочные из него судебные решения говорят о том, что временная инструкция о порядке мед.освидетельствования утв.01.09.1988 г. N 06–14/33–14 действующая за ислючением водителей ТС.
Цитата:
4. Освидетельствование осуществляется по направлениям работников правоохранительных органов, а также должностных лиц предприятий, учреждений и организаций по месту работы освидетельствуемого.
Цитата:
1. Медицинское освидетельствование для установления факта употребления алкоголя и состояния опьянения назначается в случаях, когда закон предусматривает дисциплинарную административную ответственность за:
- потребление алкоголя, либо пребывание в состоянии опьянения; распитие спиртных напитков на работе;
<....>
- при травмах, связанных с опьянением;
- в случаях, когда состояние опьянения может быть расценено, как грубая неосторожность потерпевшего, содействовавшая возникновению или увеличению вреда, и может повлечь полную материальную ответственность за причиненный вред в связи с исполнением трудовых обязанностей и т.п.);
Значит, если будет сопроводиловка или заявление от сопровождающего должностного лица работодателя, должны освидетельствовать и выдать качественно-количественное заключение, либо качественное, если от лаб.обследований клиент отказывается. Если клиента госпитализируют, то анализ будет и так, судя по прочитанному.
На форуме врачей я прояснила, что при производственном н/с ЛУ делают экспертизу по заявлению предприятия , но на каком основании так и не могли пояснить.
Инструкция о порядке мед.осв. водителей обновлена Минздравом от 20.01.2003г. № 2510/478-03-32, которая касается только водителей.