У меня такая ситуация. 3,5 месяца назад работник сломал ногу на работе. В своем заключении врачи признали травму легкой. Вчера работник вышел на работу, принес больничный. И еще справку:

Врачебно-консультационная комиссия
Справка № о трудовом устройстве рабочего, служащего ...

Согласно протоколу ВКК ... ему по состоянию здоровья рекомендуется ___________________ (не написано, что рекомендуется) на срок с 10 по 24 июля.

На словах гл. врач сказал, что рекомендуется легкий труд, писать это в справку отказался. Есть мнение, что он боится претензий ФСС, потому ничего и не написал. В ответ на жалобу работника ,что нога продолжает сильно болеть, сказал, что по всем срокам он уже должен выздороветь.

Это мое первое расследование НС, потому прошу подсказки: должно ли мед. учреждение выдать заключение о состоянии больного после лечения, выдается ли оно по требованию работодателя и в какой срок (мне это нужно для сообщения о последствиях НС)?

Мед.учреждение д.б. выдать
СПРАВКА
о заключительном диагнозе пострадавшего от несчастного
случая на производстве
Медицинская документация
Учетная форма № 316/у
Утверждена Приказом
Минздравсоцразвития России
от 15.04.2005 № 275

В которой указываются: Последствия несчастного случая на производстве: выздоровление; рекомендован перевод на другую работу; установлена инвалидность III, II, I групп; летальный исход (нужное подчеркнуть)

Спасибо.

Позвонил в инспекцию по труду и соцстрах, ни там, ни здесь справка с заключительным диагнозом не нужна. Говорят, пиши в сообщении о последствиях то, что написано в мед. заключении, выданном сразу после обращения в травмпункт. Раз работник принес закрытый больничный, значит он выздоровел.

Учетная форма № 316/у
нужна ВАМ для приобщения к материалам расследования несчастного случая.
А что писать в "Сообщении о последствиях" там же и написано: "окончательный диагноз по заключению (справке) лечебного учреждения".
Мед орг обязана выдать её постадавшему на руки по окончании лечения.

:flowers: