Охрана труда в России.
Главная Архив документов Каталог предприятий Форум Реклама на сайте






Начать новую тему Ответить на тему
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Чт янв 19, 2006 7:55 am 
Модератор форума
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт авг 02, 2005 7:00 am
Сообщений: 1391
Откуда: Центральный регион; Стекольная отрасль.
Уважаемые коллеги!
Кто-нибудь обеспечивает хранение спец. одежды работников (например: теплой - летом) на своем предприятии? (ст.221 ТК РФ). :wink:
Если -"Да" : как это на практике?


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Объявление:
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Чт янв 19, 2006 11:32 am 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Ср июн 08, 2005 4:47 pm
Сообщений: 971
Откуда: Северная столица
Димитрий писал(а):
Уважаемые коллеги!
Кто-нибудь обеспечивает хранение спец. одежды работников (например: теплой - летом) на своем предприятии? (ст.221 ТК РФ). :wink:
Если -"Да" : как это на практике?


Обеспечиваем! Стираем (чистим) и на склад в отд. зону.

_________________
- Нет, - произнес он в ответ настойчивому вопросу моих глаз, - я не член клуба, я - призрак. ®


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Чт янв 19, 2006 11:37 am 
Модератор форума
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт авг 02, 2005 7:00 am
Сообщений: 1391
Откуда: Центральный регион; Стекольная отрасль.
Доплата работнику за стирку и хранение спец.одежды - это будет законной мерой?


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Чт янв 19, 2006 11:42 am 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Ср июн 08, 2005 4:47 pm
Сообщений: 971
Откуда: Северная столица
Димитрий писал(а):
Доплата работнику за стирку и хранение спец.одежды - это будет законной мерой?


Не есть хороший вариант.
Средства защиты должны обслуживаться самой компанией, - работодатель обязан организовать.
Попутно в этом есть и такие моменты, как вынос промышленных загрязнений и корпорятивная этика.

Посему лучше заключить договор на обслуживание СИЗ. Мы просто сами стираем (есть своя прачечная).

_________________
- Нет, - произнес он в ответ настойчивому вопросу моих глаз, - я не член клуба, я - призрак. ®


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Пн янв 23, 2006 1:28 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вт июл 26, 2005 11:57 am
Сообщений: 288
Откуда: Ростов-на-Дону
Димитрий писал(а):
Доплата работнику за стирку и хранение спец.одежды - это будет законной мерой?


НЕТ.
Если ваша компания сама не может обеспечить стирку, ремонт и химическую обработку Спецодежды, вы единственное что можете сделать это заключить договор с любой прачечной в вашем городе на оказание таких услуг. А если Роспотребнадзор каким ни будь образом узнает и сможет доказать что работники стирают одежду дома могут быть неприятности.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт янв 24, 2006 3:12 pm 
Модератор форума
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт авг 02, 2005 7:00 am
Сообщений: 1391
Откуда: Центральный регион; Стекольная отрасль.
Александр, неприятности на основании чего?
ст.221 ТК
"...Приобретение, хранение, стирка, чистка, ремонт, дезинфекция и обезвреживание средств индивидуальной защиты работников осуществляются за счет средств работодателя.
Работодатель обязан обеспечивать хранение, стирку, сушку, дезинфекцию, дегазацию, дезактивацию и ремонт выданных работникам по установленным нормам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты..."
Доплата разве не поподает под условие " ..обязан обеспечить..", это разве не обеспечение ?! Опровергайте ... :wink:
Все затеянно для чего, о запрете замены молока денежной выплатой я читал, а вот о запрете вышеприведенной замены - нет такого законодательного акта. Или есть? 8)


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт янв 24, 2006 4:00 pm 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Ср июн 08, 2005 4:47 pm
Сообщений: 971
Откуда: Северная столица
Димитрий писал(а):
Александр, неприятности на основании чего?
ст.221 ТК
"...Приобретение, хранение, стирка, чистка, ремонт, дезинфекция и обезвреживание средств индивидуальной защиты работников осуществляются за счет средств работодателя.
Работодатель обязан обеспечивать хранение, стирку, сушку, дезинфекцию, дегазацию, дезактивацию и ремонт выданных работникам по установленным нормам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты..."
Доплата разве не поподает под условие " ..обязан обеспечить..", это разве не обеспечение ?! Опровергайте ... :wink:


Не вопрос. :wink:

Приложение к Постановлению Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 18 декабря 1998 г. N 51

ПРАВИЛА ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДОЙ, СПЕЦИАЛЬНОЙ ОБУВЬЮ И ДРУГИМИ СРЕДСТВАМИ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ (в ред. Постановлений Минтруда РФ от 29.10.1999 N 39,
от 03.02.2004 N 7)

26. Работодатель организует надлежащий уход за средствами индивидуальной защиты и их хранение, своевременно осуществляет химчистку, стирку, ремонт, дегазацию, дезактивацию, обезвреживание и обеспыливание специальной одежды, а также ремонт, дегазацию, дезактивацию и обезвреживание специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.

Есть еще СанПиНы на эту тему. Найду - напишу.

_________________
- Нет, - произнес он в ответ настойчивому вопросу моих глаз, - я не член клуба, я - призрак. ®


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт янв 24, 2006 4:23 pm 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Ср июн 08, 2005 4:47 pm
Сообщений: 971
Откуда: Северная столица
Есть аналогичные требования в СанПиН для предприятий отдельных отраслей. Например - 2.2.3.1385-03, п. 10.10 для производства строй. материалов, 2.2.3.1384-03 для строителей.

_________________
- Нет, - произнес он в ответ настойчивому вопросу моих глаз, - я не член клуба, я - призрак. ®


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт янв 24, 2006 4:45 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вт июл 26, 2005 11:57 am
Сообщений: 288
Откуда: Ростов-на-Дону
Димитрий писал(а):
Александр, неприятности на основании чего?
ст.221 ТК
"...Приобретение, хранение, стирка, чистка, ремонт, дезинфекция и обезвреживание средств индивидуальной защиты работников осуществляются за счет средств работодателя.
Работодатель обязан обеспечивать хранение, стирку, сушку, дезинфекцию, дегазацию, дезактивацию и ремонт выданных работникам по установленным нормам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты..."
Доплата разве не поподает под условие " ..обязан обеспечить..", это разве не обеспечение ?! Опровергайте ... :wink:
Все затеянно для чего, о запрете замены молока денежной выплатой я читал, а вот о запрете вышеприведенной замены - нет такого законодательного акта. Или есть? 8)



Мдаааааа..... Вы меня удивили :budo:

Husky спасибо!


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт янв 24, 2006 4:49 pm 
Модератор форума
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт авг 02, 2005 7:00 am
Сообщений: 1391
Откуда: Центральный регион; Стекольная отрасль.
:agree: :wink:


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Ср янв 25, 2006 12:12 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Ср янв 25, 2006 11:40 am
Сообщений: 5
Санитарно-эпидемиологические правила СП 2.2.1.1312-03
"Гигиенические требования к проектированию вновь строящихся и
реконструируемых промышленных предприятий"
(утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 22 апреля 2003 г.)
"5.20. Стирку спецодежды необходимо производить в централизованных прачечных, обслуживающих группы промышленных предприятий. При прачечных предусматриваются отделения химической чистки. При производственных процессах групп 3б и 4 прачечные и помещения для обезвреживания специальной одежды должны быть децентрализованными."


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Ср янв 25, 2006 12:43 pm 
Модератор форума
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт авг 02, 2005 7:00 am
Сообщений: 1391
Откуда: Центральный регион; Стекольная отрасль.
irane писал(а):
Санитарно-эпидемиологические правила СП 2.2.1.1312-03
"Гигиенические требования к проектированию вновь строящихся и
реконструируемых промышленных предприятий"
(утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 22 апреля 2003 г.)

У нас действующие предприятие, поэтому...........:)
Все равно спасибо. :hello:
Александр - люблю людей удивлять.
Заодно и освежились прописные истины по охране труда, в сфере выдачи спец. одежды. :old:
Еще раз - спасибо. :wink:


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Сортировать по:  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 12 ] 


Кто сейчас на форуме

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 16


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  


Реклама на сайте | Обратная связь