коллега писал(а):
Приказ Минтруда России от 12.01.2015 N 2н
"О внесении изменений в Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 1 июня 2009 г. N 290н"
4. Пункт 14 изложить в следующей редакции:
"14. При выдаче работникам СИЗ работодатель руководствуется типовыми нормами, соответствующими его виду деятельности.
При отсутствии профессий и должностей в соответствующих типовых нормах работодатель выдает работникам СИЗ, предусмотренные типовыми нормами для работников сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, а при отсутствии профессий и должностей в этих типовых нормах - типовыми нормами для работников, профессии (должности) которых характерны для выполняемых работ.".
Т.е. если у меня есть электроперсонал, но моя организация не является объектом электроэнергетической промышленности, то мне все равно нужно смотреть в типовые нормы для персонала электроэнергетической промышленности и выдавать все в полном объеме, даже если этого не нужно в работе?