Уважаемые коллеги!
Такое дело...я разработала нормы выдачи СИЗ (для работников компании) на основании Типовых норм...Нужно ли этот список согласовывать с инспекцией?

Ольга, зачем Утверждает ГД.

Я слышала, что если есть какие-то отклонения от Типовых норм, то необходимо идти к инспектору и с ним обсуждать?!..такое бывает?

Это из правил обеспечения работников СИЗ:
"В отдельных случаях в соответствии с особенностями производства работодатель может по согласованию с государственным инспектором по охране труда и соответствующим профсоюзным органом или иным уполномоченным работниками представительным органом заменять один вид средств индивидуальной защиты, предусмотренных Типовыми отраслевыми нормами, другим, обеспечивающим полную защиту от опасных и вредных производственных факторов"

И еще, не забываейте, что нормы выдачи СИЗ по предприятию зависят не только от типовых норм, но результатов аттестации рабочих мест.

Ольга, инспектор ничего Вам не скажет. Заключайте договор на аттестацию раб мест, если не проводили.

А не поделитесь случайно Вашей разработкой .......... сейчас сам что-то похожее делаю хотелось-бы пример

jorik22222, обрати внимание когда было последнее сообщение в этой теме

Поищите на форуме, выкладывались ранее, в других темах.
Насколько мне известно, кстати, согласовывать с ГИТом уже ничего не надо.