Аттестация Р/М

КА-2 · **Добавлено:** Ср дек 21, 2011 10:50 am

Помогите новичку разобраться. В начале месяца меня меня обучили в У.Ц. и назначили ответственным по ОТ. Если с остальным все более мение ясно то АРМ темный лес. Аттестация в организации естественно не проводилась и в связи с этим у меня вопрос. Сколько у меня есть времени чтобы решить эту проблему что бы избежать санкций со стороны контролирующих организаций. :sdaus:

Эквилибриум · **Добавлено:** Ср дек 21, 2011 10:53 am

До прихода ГИТ) Или же, до первого несчастного случая..так вернее.

Можно заключить договор с оргнизацией, и по этапам, по 5-10 РМ аттестовывать. А не всё сразу, особенно, еслли денег нет, или много РМ.

КА-2 · **Добавлено:** Ср дек 21, 2011 11:10 am

Вот и хотелось бы знать сколько времяни согласно буквы закона есть на "не все и сразу".

Владимир Ильич · **Добавлено:** Ср дек 21, 2011 11:16 am

Почитайте
Приказ Минздравсоцразвития России №342н от 26 апреля 2011 г.

м.Евгений · **Добавлено:** Ср дек 21, 2011 11:53 am

КА-2 писал(а):

Помогите новичку разобраться. В начале месяца меня меня обучили в У.Ц. и назначили ответственным по ОТ. Если с остальным все более мение ясно то АРМ темный лес. Аттестация в организации естественно не проводилась и в связи с этим у меня вопрос. Сколько у меня есть времени чтобы решить эту проблему что бы избежать санкций со стороны контролирующих организаций. :sdaus:

вас недостаточно обучили, если Вы позволили назначить "себя ответственным по ОТ"

см. правильную формулировку ст.217 ТК РФ и ст60 ч.2 там же

смотрите график проверок на 2012 год (его пока нет) на сайде Генпрокуратуры

Vo1 · **Добавлено:** Ср дек 21, 2011 12:28 pm

Посмотрите на сайте вашей Гос. инспекции труда план проверок на этот и 2012 годы. Если Ваше предприятие в план включено, то отсчет времени пошел.

Аттестация Р/М

Кто сейчас на форуме