Виноват упустил.
Конечно смены меняются. Сначало чел ходить в утро потом в ночь потом в вечер.

Вроде, всё предельно ясно. Замените фамилии работников и Вы увидите, что на работе УТ не поменяются. На данное РМ приходит пошаманить то Иванов, то ещё кто... И днём, и ночью... И все они сталкиваются с одним и тем же набором УТ.

Ссылкой определения РМ по ТК конкретно не скажешь, чем отличается РМ Пупкина от РМ Зорина. Надо смотреть на месте какие ВПФ, инструменты, сырьё, материалы,.. и в каком качестве всё это, в какое время работают...

Потому и спрашивается - а в чём различие? Ответ был дан - "может...", т.е. "не знаю". Определитесь на месте.

Трудовой кодекс дает однозначное определение: Рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
В данном случае мы имеем 10 аналогичных рабочих мест с числом работающих на одном месте 3. И еще, форма организации труда будет видимо бригадная.
Карта аттестации будет заполнятся одна. В таких случаях мы и цену устанавливаем как за одно рабочее место. Протокол замеров может быть и один если в нем отражены замеры по аналогичным рабочим местам.

Какое может быть? Все одинаковое, я же написал в первом посте, что за руки держаться. Но одновременно работающих 10 чел. (понятно если придет бригада Сидорова вместо бригады Петрова численностью 10 чел в смену то переаттестовывать не надо)
Вопрос в другом! Сколько рабочих мест - 1 с количестквом р-х 30 чел или 10 аналогичных с ко-вом работающих 30 чел.

Я считаю, что 3 РМ (3 карты) по одной карте на смену, а общее количество работников для каждой карты 10. При условие что смены проходят в разные части суток.

а откуда вообще взялось число 10? аналогичные РМ для того существуют, чтоб не делать 30 одинаковых карт и больше сотни протоколов. 30 человек - 30 РМ. Поскольку условия у ВСЕХ ОДИНАКОВЫЕ - берем 20% - 6 РМ по 5 чел на каждом. почему 10?

Про Трудовой кодекс уже сказано (ст. 209).
Что же такое рабочее место?
Рабочее место - все места, где работник должен находиться или куда ему необходимо следовать в связи с его работой. Эти места прямо или косвенно находятся под контролем работодателя (Конвенция № 155 МОТ "О безопасности и гигиене труда и производственной среде" (1981 г.)).
Рабочее место - участок помещения, на котором в течение рабочей смены или ее части осуществляется трудовая деятельность. Рабочим местом могут быть несколько участков производственного помещения. Если эти участки расположены по всему помещению, то рабочим местом считается вся площадь помещения (разд. 3 СанПиН 2.2.4.548-96 "Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений", утв. Постановлением Госкомсанэпиднадзора России от 1 октября 1996 г. № 21). Такое же пояснение этого термина даёт ГОСТ 12.1.005-88 "Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны".
Рабочее место - место постоянного или временного пребывания работающих в процессе трудовой деятельности (Правила работы с персоналом в организациях электроэнергетики Российской Федерации, утв. Приказом Минтопэнерго России от 19 февраля 2000 г. № 49).
В науке менеджмента рабочее место определяется по-иному. Под рабочим местом понимают задачи и функции, которые работник выполняет в организации. Рабочее место - пространственная зона трудовой деятельности, оборудованная необходимыми средствами (основным и вспомогательным оборудованием, технологической оснасткой, средствами организационной и вычислительной техники), определенная на основании трудовых и других норм, закрепленная за одним или группой работников для выполнения производственных или управленческих работ. Рабочее место - первичное звено производства, организации труда. Для служащих рабочее место обязательно сочетается с должностью.
Может быть тоже пригодится...
ещё ГОСТ 12.1.005-88
Постоянное рабочее место - место, на котором работающий находится большую часть своего рабочего времени (более 50% или более 2 ч непрерывно). Если при этом работа осуществляется в различных пунктах рабочей зоны, постоянным рабочим местом считается вся рабочая зона.
Рабочая зона - пространство, ограниченное по высоте 2 м над уровнем пола или площадки, на которых находятся места постоянного или непостоянного (временного) пребывания работающих.
СП 12-133-2000 "Положение о порядке аттестации рабочих мест по условиям труда в строительстве и жилищно-коммунальном хозяйстве"
Индивидуальное рабочее место - рабочее место, предназначенное для трудовой деятельности одного работника (машинисты строительных машин, водители транспортных средств, сварщики, токари и т.п.)
Нестационарное рабочее место - рабочее место, месторасположение которого, а также его техническое оснащение имеют нестационарный характер, т.е. рабочее место связано с определенным строительным объектом или эксплуатируемым сооружением, а техническое оснащение является мобильным или переносным. Нестационарные рабочие места имеют повторяющиеся параметры и типовые решения по обеспечению безопасности работников, которые должны учитываться при их аттестации.
Стационарное рабочее место - рабочее место, расположение, а также техническое оснащение которого имеют стационарный характер, т.е. рабочее место связано с определенным цехом или участком работ. Параметры такого рабочего места и принимаемые меры безопасности определяются по факту.
и так далее...

Все, дообсуждались.

ага... им дай волю...они 60 насчитают Последний раз говорю - 1 Карта АРМ (1 РМ на нём 10 человек - в 3 смены т.е. 30 человек), если кто-то из АО считает что здесь больше РМ (и при этом берёт денешку за кол-во РМ - то они просто нагло грабят вас среди бела дня!)...Don Tortil - респект ...если и после этого вопросы останутся, то предлагаю переместить тему в "общий трёп" - таковой она и будет являться

Рабочее место[/b] - пространственная зона трудовой деятельности, оборудованная необходимыми средствами (основным и вспомогательным оборудованием, технологической оснасткой, средствами организационной и вычислительной техники), определенная на основании трудовых и других норм, закрепленная за одним или группой работников для выполнения производственных или управленческих работ.
Может знаете из какого документа взято. (я понимаю что из коментариев к ТК но хотелось бы ссылку на НПА откуда определение попало в коментарии )

Да я собственно и не спорю сколько РМ. И проблема не в аттестующей арганизации. Проблемы нам создают надзорные органы. И когда придет злой дяденька из этих органов и скажет, что нееет, не правильно вы посчитали количество РМ. Вы должны положить бумажку (НПА) и сказать как написано так и посчитали.
Собственно это касается и любого другого вопроса.

Извините пожалуйста, а можно я тоже спрошу по аналогичному вопросу? Я вообще не инженер по охране труда, а только и.о. И дали указание подготовить расчет расходов на аттестацию рабочих мест, чтобы деньги в бюджете заложить в будущем периоде. Ну а чтобы расходы рассчитать, естественно, надо определить количество рабочих мест для аттестации. Было бы все просто если бы все работали за одним определенным местом. Но вот как считать количество рабочих мест, если:
1. хранитель фонда (по сути схож с кладовщиком) имеет рабочий стол с компьютером в одном кабинете и еще несколько своих хранилищ, где он бывает большую часть своего рабочего времени (относительно сидения за своим компьютером). Совокупность его стола и хранилищ - это одно рабочее место или нет?
2. на этаже несколько одинаковых служебных кабинетов с одинаковыми офисными столами и ПК на них. За ними сидят работники бухгалтерии, экономического отдела, отдела кадров и т.д. Это аналогичные рабочие места или нет, из-за того что они сидят в разных кабинетах и могут испытывать на себе разные условия микроклимата?
3. Уборщики помещения убирают определенные участки (участок - определенная совокупность служебных кабинетов, коридоров и холлов. Все участки одинакового суммарного метража, не превышающего норматива по уборке площадей. Но каждый участок индивидуален по составу - туалеты, лифты, лестничные площадки, коридоры, кабинеты и т.д.). Им считать рабочее место все здание, или у каждого свой участок или взять один из участков, а остальные посчитать аналогичными?
Буду очень признательна за ответы, так как я уже окончательно запуталась

1 - да. + проходы и переходы.
2 - разные (разные ПК).
3 - если они заменяют друг друга без затруднения и как правило, то одно.

[quote="ДА(t)А"]1 - да. + проходы и переходы.
2 - разные (разные ПК).
3 - если они заменяют друг друга без затруднения и как правило, то одно.[/quote]
По третьему пункту поясните, пожалуйста, - берем любой из участков и делаем по нему аттестацию, остальные участки считаем аналогичными РМ, так?
Уборщики прикреплены к своему определенному участку постоянно и заменяют друг друга только при уходе в отпуск за дополнительную плату (как расширение зоны обслуживания).

не согласен...
В туалете несёт дерьмом - режет глаза, лифт, извините, заблёван - перехватывает дыхание, на лестничных площадках урны с окурками и рядом с ними бычки - аллергия на табачную вонь и так далее...
Где же здесь одно и то же?