Вот и пусть проведет и убедится, что он создал не РМ для сотрудников, а мечту! И какой он молодец, требования ТК РФ в отношении АРМ выполнил, и никакой КоАП РФ ему не угроза...
Что касается факторов, факторы обычно стандартные: микроклимат, освещение, электромагнитные излучения, шум, общая и локальная вибрация, воздух рабочей зоны (хим. состав), тяжесть и напряженность трудового процесса. О вредности и опасности тех или иных факторов (и вообще их присутствия) могут сказать только лабораторные исследования по показателям этих факторов относительно ПДК, ПДУ.
Вот примерно по вышеперечисленным факторам и посмотрите сами. Продавцы сотовых телефонов. В чем заключается их трудовой процесс, как оборудованы их рабочие места, какое оборудование и инструмент используется в работе и т.д и т.п. и прикиньте, какие из этих факторов негативно отражаются на работе Ваших сотрудников.