Охрана труда в России.
Главная Архив документов Каталог предприятий Форум Реклама на сайте






Начать новую тему Ответить на тему
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: Не будет ли нарушением?
UNREAD_POSTДобавлено: Пн июн 01, 2009 7:22 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вт авг 26, 2008 7:30 pm
Сообщений: 23
В поликлинике, при прохождении мед. осмотра за счёт работодателя, затраты на одного человека составляют около 900 рублей. А если работник сам оплатит прохождение мед. осмотра в поликлинике по местук жительства, а потом работодатель ему вернёт затраты, то это будет составлять около 300 рублей. Возможен ли такой вариант прохождения мед. осмотра?


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Объявление:
 Заголовок сообщения: Re: Не будет ли нарушением?
UNREAD_POSTДобавлено: Пн июн 01, 2009 8:57 pm 
Магистр-наставник. Великий Рупор форума. Мистер "Охрана труда-2013"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт дек 20, 2005 11:41 am
Сообщений: 33092
Откуда: с Родины!
Natali-S писал(а):
В поликлинике, при прохождении мед. осмотра за счёт работодателя, затраты на одного человека составляют около 900 рублей. А если работник сам оплатит прохождение мед. осмотра в поликлинике по местук жительства, а потом работодатель ему вернёт затраты, то это будет составлять около 300 рублей. Возможен ли такой вариант прохождения мед. осмотра?


так и делаем, работник пишет на гену заявление с просьбой возместить средства затраченные на предварительный медосмотр и прикладывает все чеки для бухгалтерии.
Бухгалтерия возвращает деньги или в кассе или к зарплате.
А почему цены разные? Может врачи разные или их количество?
Стоимость одного врача что ЗА СЧЕТ работодателя, что для работника одинакова.
вЫ СНАЧАЛА С Э ТИМ РАЗБЕРИТЕСЬ.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 02, 2009 7:21 am 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Пн мар 02, 2009 1:19 pm
Сообщений: 246
Откуда: Ростов-н-Д
Нет нет... Natali-S верно подметила... Многие организации заключают договор с ЛПУ, поликлиниками и т.д. о проведении предварительного медосмотра... Естественно, лечебка ведь не дураки... если появляется дойная корова, почему бы и не подоить!?))))
Конечно второй вариант гораздо лучше... Вот у нас например текучка такая ограмная: 120 человек за мес приходит и столько же уходит... при чем в основном они не отрабатывают и 2-х недель, а некоторые и недели... Представляете для каждого на ветер выкидывать на медосмотр и спецодежду!!! Поэтому я предложил гене возмещать медосмотры и выдавать спецовку после окончания стажироски!!!!

_________________
В каждой шутке есть доля шутки


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 02, 2009 8:47 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Чт окт 30, 2008 4:25 pm
Сообщений: 1179
Откуда: Тюмень
У нас сначала работала первая схема цена такая же как и при самостоятельном осмотре единственный + очень быстро, за один день весь мед. осмотр. Но из-за текучки от него отказались. Теперь возвращаем по заявлению работника. Мед. осмотр они делают дня 3, но...


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 02, 2009 9:28 am 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Сб дек 27, 2008 9:27 am
Сообщений: 4342
Откуда: Сыктывкар
Необходимо соблюсти следующие условия:
1. Допустить работника к выполнению работ с ВПФ после проходжения МО.
2. МО направленного работника проводится за счёт работодателя.
3. Проходжение МО согласно Приказам 83 и 90.

В РК по п. 2. ПМО оплачивает Служба занятости :) .

Если будете оплачивать работнику МО, обратите внимание на даты в доках.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 02, 2009 10:07 am 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Пн мар 02, 2009 1:19 pm
Сообщений: 246
Откуда: Ростов-н-Д
ДА(t)А писал(а):
бла бла бла


Все чики пуки... мы в России живем... страна больших вохможностей :D

Natali-S писал(а):
Возможен ли такой вариант прохождения мед. осмотра?


Ну вас удовлетворяют ответы? :wink:

_________________
В каждой шутке есть доля шутки


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 02, 2009 7:32 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вт авг 26, 2008 7:30 pm
Сообщений: 23
Большое спасибо всем! :lol:


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Пн июн 08, 2009 2:56 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вт май 06, 2008 3:29 pm
Сообщений: 55
Откуда: Москва
А разве лицензия мед.учреждению не нужна на предварительный (как на периодический)? :?:


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Пн июн 08, 2009 3:02 pm 
Магистр-наставник. Великий Рупор форума. Мистер "Охрана труда-2013"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт дек 20, 2005 11:41 am
Сообщений: 33092
Откуда: с Родины!
Evgeniya писал(а):
А разве лицензия мед.учреждению не нужна на предварительный (как на периодический)? :?:


нужна...

Приложение N 3
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 16 августа 2004 г. N 83

ПОРЯДОК
ПРОВЕДЕНИЯ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫХ И ПЕРИОДИЧЕСКИХ
МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ (ОБСЛЕДОВАНИЙ) РАБОТНИКОВ,
ЗАНЯТЫХ НА ВРЕДНЫХ РАБОТАХ И НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ
И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ ПРОИЗВОДСТВЕННЫМИ ФАКТОРАМИ
5. Предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) работников проводятся медицинскими организациями, имеющими лицензию на указанный вид деятельности.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 09, 2009 12:25 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Вт май 06, 2008 3:29 pm
Сообщений: 55
Откуда: Москва
Значит в любой поликлинике нельзя!
И об этом обязательнонеобходимо информировать работника. Пусть к чекам прикладывают заверенную копию лицензии... наверное так


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 09, 2009 12:41 pm 
Магистр-наставник. Великий Рупор форума. Мистер "Охрана труда-2013"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт дек 20, 2005 11:41 am
Сообщений: 33092
Откуда: с Родины!
Evgeniya писал(а):
Значит в любой поликлинике нельзя!
И об этом обязательнонеобходимо информировать работника. Пусть к чекам прикладывают заверенную копию лицензии... наверное так

или пусть проходят в ближайшей от Вас поликлинике, от которой у Вас есть лицензия...


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 09, 2009 12:42 pm 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Сб дек 27, 2008 9:27 am
Сообщений: 4342
Откуда: Сыктывкар
Наверно, лучше составить для себя подобный список и выдавать копию поступающим :wink: ?
Заодно и у Вас база будет для направления на очередной МО!


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 09, 2009 12:53 pm 
Магистр-наставник. Великий Рупор форума. Мистер "Охрана труда-2013"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт дек 20, 2005 11:41 am
Сообщений: 33092
Откуда: с Родины!
ДА(t)А писал(а):
Наверно, лучше составить для себя подобный список и выдавать копию поступающим :wink: ?
Заодно и у Вас база будет для направления на очередной МО!


ага... база поликлинник Москвы.... 221 штука - http://www.mosgorzdrav.ru/mgz/KOMZDRAVs ... lpuType=39


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
UNREAD_POSTДобавлено: Вт июн 09, 2009 1:29 pm 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Сб дек 27, 2008 9:27 am
Сообщений: 4342
Откуда: Сыктывкар
Здесь базу данных по поликлиникам стоит брать у выдающих лицензию, и тогда список сократиться до... 3-х позиций, например.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Сортировать по:  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 14 ] 


Кто сейчас на форуме

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 4


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  


Реклама на сайте | Обратная связь