Владимир Ильич писал(а):
Единственное, спорная ситуация с дополнительным отпуском...
В соответствии с Решением Верховного Суда РФ от 15.04.2004 № ГКПИ2004-481 в стаж работы, дающий право на дополнительный отпуск за работу в данных условиях труда, не включаются периоды, перечисленные в абз. 3 п. 8 Инструкции о порядке применения списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 21.11.75 № 273/П-20 (далее — Инструкция № 273/П-20)3.
Перечень тяжелых работ, работ с вредными или опасными условиями труда и перечни производств, работ, профессий и должностей, работа в которых дает право на дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в вышеназванных условиях труда, а также минимальная продолжительность этого отпуска и условия его предоставления устанавливаются Правительством РФ согласно ч. 2 ст. 117 ТК РФ.
Однако в настоящее время такие перечни не утверждены, поэтому следует руководствоваться типовыми отраслевыми перечнями, а именно:
1. Списком производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденным Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25.10.74 № 298/П-22.
Соответствие указанного Постановления действующему законодательству подтвердил Верховный Суд РФ в Решении от 11.03.2004 № ГКПИ2004-34.
Marinocka писал(а):
Но в таком случае мы нарушаем 870 Постановление?
Нарушаете, и в ущерб себе! У нас ГОСУДАРСТВО такое.
Но на мое мнение есть еще мнение начальства, а оно не из спецов по ОТ, а их ЭКСПЕРТОВ. А подход экспертизы в целом - пока не трогать. Назначено при диназаврах - оставьте. Поэтому лучше подождите когда выйдет ОНО в развитие 870. Не так уж долго осталось!