выдача смывающих и обезвреживающих средств

Вертолетчик · **Добавлено:** Вт мар 27, 2012 3:22 pm

Спасибо!!! :joy:

Ledi7 · **Добавлено:** Ср апр 04, 2012 3:29 pm

павел писал(а):

До получения работодателем результатов проведения аттестации рабочих мест по условиям труда или в случае их отсутствия у работодателя перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств, формируются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками представительного органа на основании Типовых норм.

а у нас аттестация рм уборщика была проведена в 2009г., но в ней нет протокола по СИЗ и соответственно данных о необходимости выдачи мыла. Мы тоже можем сформировать такой перечень или нет?

strannikk · **Добавлено:** Ср апр 04, 2012 4:34 pm

Ledi7 писал(а):

павел писал(а):

До получения работодателем результатов проведения аттестации рабочих мест по условиям труда или в случае их отсутствия у работодателя перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств, формируются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками представительного органа на основании Типовых норм.

а у нас аттестация рм уборщика была проведена в 2009г., но в ней нет протокола по СИЗ и соответственно данных о необходимости выдачи мыла. Мы тоже можем сформировать такой перечень или нет?

А обязан быть. Схалтурили при аттестации. (п.84, ПРИКАЗ от 1 октября 2008 г. N 541н)

павел · **Добавлено:** Ср апр 04, 2012 6:30 pm

Ledi7 писал(а):

павел писал(а):

До получения работодателем результатов проведения аттестации рабочих мест по условиям труда или в случае их отсутствия у работодателя перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств, формируются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками представительного органа на основании Типовых норм.

а у нас аттестация рм уборщика была проведена в 2009г., но в ней нет протокола по СИЗ и соответственно данных о необходимости выдачи мыла. Мы тоже можем сформировать такой перечень или нет?

да...

Ledi7 · **Добавлено:** Пт апр 06, 2012 8:43 am

strannikk писал(а):

Ledi7 писал(а):

павел писал(а):

До получения работодателем результатов проведения аттестации рабочих мест по условиям труда или в случае их отсутствия у работодателя перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств, формируются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками представительного органа на основании Типовых норм.

а у нас аттестация рм уборщика была проведена в 2009г., но в ней нет протокола по СИЗ и соответственно данных о необходимости выдачи мыла. Мы тоже можем сформировать такой перечень или нет?

А обязан быть. Схалтурили при аттестации. (п.84, ПРИКАЗ от 1 октября 2008 г. N 541н)

Схалтурили еще как!Они и водителям не сформировали такой протокол.

Ledi7 · **Добавлено:** Пт апр 06, 2012 8:48 am

Кто-нибудь знает на какие НПА ссылаться, чтобы включить в этот перечень порошок?

Don Tortil · **Добавлено:** Пт апр 06, 2012 9:24 am

Ledi7 писал(а):

Кто-нибудь знает на какие НПА ссылаться, чтобы включить в этот перечень порошок?

Непонятно, какой порошок Вы имеете в виду - зубной, стиральный, чистящий или, не дай бог, "веселящий" из высушенных галлюциногенных грибов или чего-нибудь покрепче?
Но все равно перечень смывающих и обезвреживающих средств, приведенный в приложении 1 к приказу № 1122н, является закрытым, то есть не подлежащим дополнению или изменению.
Кроме того, в стандарте безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" указано

Цитата:

20. ....... Не допускается замена мыла или жидких моющих средств агрессивными для кожи средствами (органическими растворителями, абразивными веществами (песок, чистящие порошки и т.п.), каустической содой и другими)

Также, например в постановлении Минтруда от 12.05.2003 № 28 "Об утверждении Межотраслевых правил по охране труда на автомобильном транспорте" прямо указано

Цитата:

3.6.15. ....В организациях, где возможно воздействие на кожу вредных веществ, работники обеспечиваются смывающими и обезвреживающими веществами. Не допускается использовать для этой цели стиральные порошки

strannikk · **Добавлено:** Пт апр 06, 2012 10:09 am

Ledi7 писал(а):

Кто-нибудь знает на какие НПА ссылаться, чтобы включить в этот перечень порошок?

Для кого? Для уборщицы, чтобы использовала в работе?

Ledi7 · **Добавлено:** Пн апр 09, 2012 9:43 am

Don Tortil писал(а):

Непонятно, какой порошок Вы имеете в виду - зубной, стиральный, чистящий или, не дай бог, "веселящий" из высушенных галлюциногенных грибов или чего-нибудь покрепче?

strannikk писал(а):

Ledi7 писал(а):

Кто-нибудь знает на какие НПА ссылаться, чтобы включить в этот перечень порошок?

Для кого? Для уборщицы, чтобы использовала в работе?

я хотела помимо мыла оформить выдачу стирального порошка для уборщицы в основном, не для того чтобы она или водители им руки мыли, а как дополнительное средство чтобы что-то постирать, например.

МАВР · **Добавлено:** Ср апр 18, 2012 3:22 am

Gusman писал(а):

Crocus писал(а):

Я работаю на предприятии общественного питания (ресторан). В предписании инспектор написал пункт: "Утвердить нормы бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств, порядок и условия их выдачи." Подскажите пожалуйста как вы организовали выдачу этих средств? :roll:

Зачем утверждать, когда есть утвержденные нормы.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 4 июля 2003г №45 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМ БЕСПЛАТНОЙ ВЫДАЧИ РАБОТНИКАМ СМЫВАЮЩИХ И ОБЕЗВРЕЖИВАЮЩИХ СРЕДСТВ, ПОРЯДКА И УСЛОВИЙ ИХ ВЫДАЧИ". В Приложение к Постановлению Минтруда и соцразвития РФ, написано какое количество какового средства и на какое время.

этот документ уже утратил свою силу :late:

Ledi7 · **Добавлено:** Ср июл 18, 2012 9:22 am

Добрый день всем! Я составляю перечень профессий работников, имеющих право на получение смывающих средств по Приказу № 1122н, хотела бы включить в него и офисников, необходимо ли перечислять каждую профессию - бухгалтер, кассир и т.д.?А если не включу, то офисникам не положена будет выдача мыла, так получается?

Don Tortil · **Добавлено:** Ср июл 18, 2012 8:13 pm

Неужели у Вас офисный планктон работает в таких условиях, что по результатам АРМ ему позарез положены смывающие и(или) обезвреживающие средства?
Может быть, для секретарш, кассирш и бухгалтерш будете приобретать питательный крем для рук или средства по уходу за ногтями (особенно актуально :lol:

)?

Ledi7 · **Добавлено:** Чт июл 19, 2012 7:15 am

Don Tortil писал(а):

Неужели у Вас офисный планктон работает в таких условиях, что по результатам АРМ ему позарез положены смывающие и(или) обезвреживающие средства?

Условия у нас нормальные, по результатам АРМ, естественно, им никакие смывающие средства не положены.
Но от работы с бумажными документами руки становятся просто черными, водой без мыла их неочень-то отмоешь.

Don Tortil писал(а):

Может быть, для секретарш, кассирш и бухгалтерш будете приобретать питательный крем для рук или средства по уходу за ногтями (особенно актуально :lol:

)?

Было бы неплохо :lol:

ElenaR · **Добавлено:** Пт июл 27, 2012 11:16 am

Коллеги, подскажите как у вас организована выдача смывающих - выдается ВСЁ, что прописано в Приказе № 1122н?
Например, работникам, занятым на работах с трудносмываемыми загрязнениями, ежемесячно выдается по 0,5 кг мыла + по 200 г. пасты/крема очищающего?
Или: всем, кто работает в закрытой обуви - по 100 мл средства гидрофобного действия + по 100 мл средства для защиты от бактериологических вредных факторов (дезинфицирующего) (а тому же сварщику или дворнику плюсом по 100 мл средства для защиты кожи при негативном влиянии окружающей среды)???
Ну не представляю я нашего сварщика (да и дворника), который прийдя на смену, сначала смызывает себе ноги одним средством, затем вторым, потом лицо и руки - третьим...
А руководитель подразделения при этом сидит и заполняет на всех личные карточки учета выдачи смывающих и обезвреживающих средств (мало они на сегодня ведут документации)...

Решили выдачу смывающих привести в соответствии с Приказом, но боюсь, что далеко не все получится реализовать так, как прописано в НПА.
Будут потом и работники, и руководители, и экономисты за мной бегать - :maniac:

Поделитесь - как у вас???

BIG.US$ · **Добавлено:** Пт июл 27, 2012 4:45 pm

У меня никак не организовано. Есть только жидкое мыло в дозаторах (в туалете и в столовой)
Такова воля Гены!

выдача смывающих и обезвреживающих средств

Кто сейчас на форуме