Охрана труда в России.
Главная Архив документов Магазин Каталог предприятий Форум Реклама на сайте






Начать новую тему Ответить на тему
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: легкий труд
СообщениеДобавлено: Чт апр 23, 2009 11:43 am 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт окт 09, 2007 1:37 pm
Сообщений: 976
Откуда: воронеж
здравствуйте, у нас оператору газовой котельно сделали операцию (паховая грыжа) он принес справку на легкий труд. Существует ли перечен профессий относящихся к легкому труду??? куда его переводить то???? или увольнять?

_________________
Иногда надо просто не на долго остановиться, чтобы понять, что в жизни главное.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Объявление:
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Чт апр 23, 2009 12:59 pm 
Магистр-наставник. Великий Рупор форума. Мистер "Охрана труда-2013"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт дек 20, 2005 11:41 am
Сообщений: 33056
Откуда: с Родины!
понятия легкого труда в НПА нет, есть его подобие в этом доке:

"Руководство Р 2.2.2006-05 "Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда"
(утв. Роспотребнадзором 29.07.2005)
Таблица 17,18.
КЛАССЫ УСЛОВИЙ ТРУДА
ПО ПОКАЗАТЕЛЯМ ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА
Классы условий труда - Оптимальный (легкая физическая нагрузка)

Но я бы не советовал использовать его с грыжей на такой легкой физической нагрузке - опасно.

Он у Вас один в смену работает или с напарником?


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: ...
СообщениеДобавлено: Чт апр 23, 2009 1:04 pm 
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт окт 09, 2007 1:37 pm
Сообщений: 976
Откуда: воронеж
сезон закрыт, он работает один в смену по 12 часов, подают горячую воду (иногда открывают задвижку). Хочу попробовать на его место принять другого, а его перевести только в день и сделать подменным. правда не знаю как посмотрит начальство...

_________________
Иногда надо просто не на долго остановиться, чтобы понять, что в жизни главное.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: Чт апр 23, 2009 1:11 pm 
Магистр-наставник. Великий Рупор форума. Мистер "Охрана труда-2013"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт дек 20, 2005 11:41 am
Сообщений: 33056
Откуда: с Родины!
Статья 73. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением
Работника, нуждающегося в переводе на другую работу в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, с его письменного согласия работодатель обязан перевести на другую имеющуюся у работодателя работу, не противопоказанную работнику по состоянию здоровья.
Если работник, нуждающийся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на другую работу на срок до четырех месяцев, отказывается от перевода либо соответствующая работа у работодателя отсутствует, то работодатель обязан на весь указанный в медицинском заключении срок отстранить работника от работы с сохранением места работы (должности). В период отстранения от работы заработная плата работнику не начисляется, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

Если у Вас есть ЛЕГКИЕ вакансии, то переведите.
Если откажется или их нет, то пусть сидит дома и копает на даче.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: легкий труд
СообщениеДобавлено: Ср апр 04, 2018 6:14 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Чт янв 07, 2016 1:20 pm
Сообщений: 376
Откуда: Самара
Коллеги, добрый день.

Так что же все таки считается легким трудом? Как вот определить на глаз, что данные работы - легкие? Или дополнительно вводить ставку по профессии где у нас класс УТ 2? Как правильно все это организовать?


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: легкий труд
СообщениеДобавлено: Ср апр 04, 2018 7:10 pm 
Магистр-наставник. Великий Рупор форума. Мистер "Охрана труда-2013"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт дек 20, 2005 11:41 am
Сообщений: 33056
Откуда: с Родины!
Элементарно!

Надо просто знать что травмировано или причину легкого труда. Если травмирована левая рука, а он у Вас работает землекопом с ручной лопатой, то естественно он не сможет копать одной правой рукой. Для него легкий труд будет например перевести его временно на вакантную должность вахтера со 2 классом УТ. Пусть одной рукой открывает и закрывает дверь. Каждый случай индивидуален.

_________________
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: легкий труд
СообщениеДобавлено: Ср апр 04, 2018 11:07 pm 
Мистер "Охрана труда-2016"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт ноя 18, 2008 11:27 pm
Сообщений: 2956
Откуда: Ярославль
disa писал(а):
Так что же все таки считается легким трудом?

В юридической практике лёгким трудом принято считать выполнение таких трудовых функций, при которых:
не задействован повреждённый при производственной травме орган;
не происходит негативное влияние на организм при общем заболевании;
не оказывается тератогенное влияние на плод или негативное влияние на организм беременной женщины, которое может существенно подорвать её здоровье, усложнить или сделать невозможной выполнение ею репродуктивной функции.

_________________
Любое требование любого инспектора в любом предписании
является ненавязчивым предложением улучшить его благосостояние.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Сортировать по:  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 7 ] 


Кто сейчас на форуме

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 1


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
cron

AllBest.Ru Реклама на сайте | Обратная связь