krasnov991 писал(а):
на основании какого нормативного акта (приказа, положения...) у работника, профессия (специальность) должна быть подтверждена дипломом, аттестатом, удостоверением.
Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
Если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами, при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний -
при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;