Доброго времени суток форумчане. Решил я поднять вопрос о повторных инструктажах по ОТ, которые проводятся не реже 1 раза в 6 месяцев. Пообщался с начальником и он сказал что, те у кого есть "корочки" по ОТ от обучающей организации, и те, кого мы обучаем самостоятельно семинарскими занятиями, затем выдаем им удостоверения о проверке знаний по ОТ, фиксируем это в журнале и протоколом( в общем все как положено) не нуждаются в этих повторных инструктажах.
Но в постановлении 1/29 я не нашел такого пункта что кто либо вообще освобожден от повторных инструктажей, кроме тех кто освобожден от первичного на рабочем месте.
Так вот мой вопрос, все же, обучение по ОТ освобождает от повторного инструктажа?
Покажите где это написано если это так, всем заранее спасибо.

Постановление 1/29, п. 2.1.4 (последний абзац) и 2.1.5 :

ПС: освобождение от первичного автоматом переходит на повторный

Ваш начальник заблуждается.

Да. Потому что обучение и инструктаж - разные процедуры и одна не исключает другую. От повторного инструктажа освобождаются только те, кто освобождён от первичного, но обучение должны проходить все.

спасибо, я так и знал ) но он категорически не хочет расписываться в этом журнале, и вообще заводить его. Говорит нет у него журнала первич. инструктажа на р.м. есть только у нач. цеха, а вот на АУП нету и не надо мол ему, не читает никто никому первчи на р.м., кроме нач. цеха. Ладно, всем спасибо, буду доставать его, а если не захочет напишу бумагу ему, пусть подписывает.

А Вы директору лучше напишите бумагу, либо еще лучше издайте приказ где будет прописано кто подлежит первичным и повторным инструктажам на р.м. и лица отв. за проведение этих инструктажей. И пусть в канцелярии их под роспись ознакомят с ним. Тогда неуступчивый начальник запоет под-другому.

В служебке укажите штрафы.

Коллеги, а как я поняла, dmitry не СОТ, поэтому как он будет готовить приказ и определять, кто что проводит? Потому что кто из тех, кто проводит ИРМ, может быть начальником СОТ?

А Вы по должности кто? И кто Ваш начальник?

Если Ваш начальник покажет приказ , в котором он освобождён от прохождения первичного инструктажа, то с повторными к нему не приставайте. Если такого приказа нет, то он должен проходить эти инструктажи и инструктировать его должен непосредственный руководитель, но никак не СОТ.

Подскажите ,пожалуйста,если сотрудники освобождены от первичного и повторного инструктажей ,то освобождаются ли они от целевого и внепланового?

Нет

Тоесть журнал должен быть заведен( для данного структурного подразделения) для занесения отметок о внеплановых или целевых инструктажей?

Самособой!

Допускается ли четыре (и более) программы Повторного инструктажа для каждого структурного подразделения?

Да сколько угодно может быть программ, на усмотрение руководителя подразделения. Их количество зависит от количества профессий работников подразделения, видов работ, которые они выполняют и т.д.