сергей.мозпит писал(а):
Бокомяжник писал(а):
сергей.мозпит писал(а):
Бокомяжник писал(а):
, но ведь не всем, согласно ТК, требуется обучение по охране труда, а только работникам занятым на работах во вредных и опасных факторах. Для всех остальных на усмотрение рбтд
Или не так?
Изначально было "
не всем,
согласно ТК, требуется обучение по охране труда, а только работникам занятым на работах во вредных и опасных факторах..."
Или , формулируя по иному, ваша утверждение могло выглядеть так: - "согласно ст. *** ТК РФ, работники, занятые на работах во вредных и опасных факторах, проходят обучение по охране труда в обязательном порядке. Прочие категории работников - нет"
а уж дальше следовало ожидать пояснений, что есть обучение и есть ОБУЧЕНИЕ.
в Порядке (постановление 1/29) вы "зацепились взором" за п. 2.2.2.
Но веде ранее стоит п. 2.2.1
А уж далее, при случае, вы будете вынуждены отстаивать свою точку видения/прочтения, а кто-то из голодных людей с добрым взором - свою
Как-то так
Мои познания в ОТ, еще не настолько глубоки, чтобы я был вынужден отстаивать точку видения. Я считаю лучше расширять кругозор, путем проведения конструктивного обсуждения до конца не ясных вопросов.
И если резюмировать.
Согласно ст.225 ТК и пункту 1.5. Порядка 1/29 обучение по охране труда должны проходить все работники.
Обучение может быть в виде инструктажей и обучения по специальным программам (ГОСТ 12.004-90 пункт 4.1. В отдельных отраслях, связанных с работами, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда,
проводят дополнительное специальное обучение безопасности труда с учетом этих требований).
Согласно п.2.2.1 порядка 1/29
Работодатель (или уполномоченное им лицо) обязан организовать в течение месяца после приема на работу обучение безопасным методам и приемам выполнения работ всех поступающих на работу лиц, а также лиц, переводимых на другую работу.
во втором абзаце указано, что Обучение по охране труда проводится
при подготовке работников рабочих профессий, переподготовке и обучении их другим рабочим профессиям. Т.е. опять же обучение проводиться при подготовке и переподготовке.
Пункт 2.2.2. Работодатель (или уполномоченное им лицо)
обеспечивает обучение лиц, принимаемых на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и сдачей экзаменов,
а в процессе трудовой деятельности - проведение периодического обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда.
2.2.3.
Порядок, форма, периодичность и продолжительность обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников рабочих профессий устанавливаются работодателем (или уполномоченным им лицом) в соответствии с
нормативными правовыми актами (ПОТ и Типовые инструкции),
регулирующими безопасность конкретных видов работ.
Отсюда следует, что все работники должны проходить обучение по ОТ в виде: вводного инструктажа, инструктажа на РМ (кроме работников, которые не связанны с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов и то по решению рбтд), специального обучения по охране труда (если работают во вредных и (или) опасных условиях труда, либо на это прямо указано в ПОТ или типовых инструкциях, а также по решению рбтд).
Периодичность обучения по специальным программам, указанной в большинстве типовых инструкциях и ПОТ составляет 12 месяцев.
Если я не правильно понимаю, то поправьте, если чего-то в понимании не достает, то добавьте.