Охрана труда в России.
Главная Архив документов Каталог предприятий Форум Реклама на сайте






Начать новую тему Ответить на тему На страницу   1, 2  След.
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больничном.
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 17, 2017 9:45 am 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт авг 23, 2013 11:33 am
Сообщений: 324
Добрый день.
Дело такое:
Сотрудник вышел на перерыв в кафэ, возвращаясь поскользнулся в коридоре и упал. Перелом лучевой кости. Объяснения дал, что произошло все в регламентированный перерыв, и ни каких рабочих обязанностей, либо действий по поручению не выполнял. Забрали на скорой, в травме оформили как бытовую травму, наложили гипс, выписали больничный. Сотрудник офисной профессии, работает за телефоном и ПК.
Сотрудник намерен завтра выйти на работу, без предъявления работодателю больничного листа.
Как поступить в этом случае?


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Объявление:
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 17, 2017 9:48 am 
Мисс Охрана труда-2011 и 2012
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Пн ноя 22, 2010 1:34 pm
Сообщений: 8749
Откуда: Лучший город Земли
gradyc писал(а):
Как поступить в этом случае?

Пожелать сотруднику скорейшего выздоровления.
А коридор проверить и выяснить, почему там так скользко, что люди падают. И сделать так, чтобы было не скользко.

_________________
Не делай того, о чём будешь жалеть, и не жалей о том, что сделано.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 17, 2017 10:12 am 
Мистер "Охрана труда - 2018"
Не в сети

Зарегистрирован: Ср фев 04, 2015 2:17 pm
Сообщений: 2244
Нет больничного листа - нет факта потери трудоспособности, нет НС.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 17, 2017 10:19 am 
Мисс Охрана труда-2011 и 2012
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Пн ноя 22, 2010 1:34 pm
Сообщений: 8749
Откуда: Лучший город Земли
Треп писал(а):
Нет больничного листа - нет факта потери трудоспособности, нет НС.

Не совсем. Больничный лист и потеря трудоспособности по факту есть. Только его у РБТД нет.
gradyc писал(а):
Забрали на скорой, в травме оформили как бытовую травму, наложили гипс, выписали больничный.

Мне другое интересно, как они могли оформить бытовую травму, если такого кода нет в ЛН? Но в данном случае это не важно.

_________________
Не делай того, о чём будешь жалеть, и не жалей о том, что сделано.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 17, 2017 10:25 am 
Мистер "Охрана труда - 2018"
Не в сети

Зарегистрирован: Ср фев 04, 2015 2:17 pm
Сообщений: 2244
Джули-Я писал(а):
Треп писал(а):
Нет больничного листа - нет факта потери трудоспособности, нет НС.

Не совсем. Больничный лист и потеря трудоспособности по факту есть. Только его у РБТД нет.

Так я со стороны РБТ и смотрю :D


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 17, 2017 12:32 pm 
Мисс охрана труда 2014 в номинации: Мисс сама интеллектуальность. Мисс Охрана Труда 2016.
Не в сети

Зарегистрирован: Пт сен 24, 2010 3:58 pm
Сообщений: 4589
Откуда: Калужская обл.
Если ему оформили травму, то работник может спокойно находиться на БЛ и выздоравливать. С гипсом ему ходить как минимум 3 недели. Если будет ходить на работу, ему придётся работать одной рукой, может ещё подскользнуться и тогда травма будет серьёзнее. Я бы отправила его выздоравливать, даже если он рвётся работать (какой из него работник?) Пусть напишет объяснительную и идёт домой. Я даже не представляю как он будет в общественном транспорте в час пик (все на работу или с работы, мест сидячих нет, даже держаться другой раз не за что, а у него ещё и рука в гипсе, нет, нет, только домой на больничный, да, может потерять в деньгах, но не потеряет здоровье.)

_________________
Учите правила, чтобы вы знали как их правильно нарушать.
(Далай Лама)


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 17, 2017 1:48 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт авг 23, 2013 11:33 am
Сообщений: 324
коллега писал(а):
Если ему оформили травму, то работник может спокойно находиться на БЛ и выздоравливать. С гипсом ему ходить как минимум 3 недели. Если будет ходить на работу, ему придётся работать одной рукой, может ещё подскользнуться и тогда травма будет серьёзнее. Я бы отправила его выздоравливать, даже если он рвётся работать (какой из него работник?) Пусть напишет объяснительную и идёт домой. Я даже не представляю как он будет в общественном транспорте в час пик (все на работу или с работы, мест сидячих нет, даже держаться другой раз не за что, а у него ещё и рука в гипсе, нет, нет, только домой на больничный, да, может потерять в деньгах, но не потеряет здоровье.)

Сотрудник молодой, выслуга 6 месяцев. По больничному будет получать ООООЧЕНЬ мало


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Чт авг 17, 2017 2:23 pm 
Магистр-наставник. Великий Рупор форума. Мистер "Охрана труда-2013"
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Вт дек 20, 2005 11:41 am
Сообщений: 33092
Откуда: с Родины!
Пусть напишет заявление работодателю..... мол прошу допустить к работе, больничного мне не выдали....

_________________
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Пт сен 15, 2017 7:55 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Чт окт 25, 2007 8:33 am
Сообщений: 167
Откуда: Москва, связь, ИТ
и хорошо, в том смысле - нет б/л нет расследования, объяснительную написал да и пусть работает на благо РБТД :flowers:


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Ср окт 25, 2017 1:23 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт авг 23, 2013 11:33 am
Сообщений: 324
опять двадцать пять.

Точно такая же ситуация, с нежеланием сидеть на больничном.

Сотрудник при погрузке машины, задел головой за ручку ее двери кузова. Глубокая ссадина. Вызвали скорую на всякий случай, отвезли в больницу обрабатывать и перевязать. В итоге заклеили рану пластырем и оставили на дообследование, на следующий день отпустили домой. Приказ, комиссия... все как надо. У сотрудника следующие 2 дня после дня(где он травмировался) выходные. И вот мы расследуем, а он приходит и говорит, что за чушь, брать больничный из-за ссадины. Да ЛН мне вроде открыл врач, но я завтра(в свой первый рабочий день после выходных) выхожу работать. БЛ предоставлять не буду.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Ср окт 25, 2017 2:09 pm 
Мисс Охрана труда-2011 и 2012
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Пн ноя 22, 2010 1:34 pm
Сообщений: 8749
Откуда: Лучший город Земли
gradyc писал(а):
опять двадцать пять.

Точно такая же ситуация, с нежеланием сидеть на больничном.

Сотрудник при погрузке машины, задел головой за ручку ее двери кузова. Глубокая ссадина. Вызвали скорую на всякий случай, отвезли в больницу обрабатывать и перевязать. В итоге заклеили рану пластырем и оставили на дообследование, на следующий день отпустили домой. Приказ, комиссия... все как надо. У сотрудника следующие 2 дня после дня(где он травмировался) выходные. И вот мы расследуем, а он приходит и говорит, что за чушь, брать больничный из-за ссадины. Да ЛН мне вроде открыл врач, но я завтра(в свой первый рабочий день после выходных) выхожу работать. БЛ предоставлять не буду.

А работник б/л не приносил, что ли? Тогда зачем вообще расследование? Но если начали и ФСС уведомили то напишите им письмо, что травма была без потери трудоспособности и б/л не оформлялся. Они будут только рады.

_________________
Не делай того, о чём будешь жалеть, и не жалей о том, что сделано.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Ср окт 25, 2017 2:21 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт авг 23, 2013 11:33 am
Сообщений: 324
Джули-Я писал(а):
gradyc писал(а):
опять двадцать пять.

Точно такая же ситуация, с нежеланием сидеть на больничном.

Сотрудник при погрузке машины, задел головой за ручку ее двери кузова. Глубокая ссадина. Вызвали скорую на всякий случай, отвезли в больницу обрабатывать и перевязать. В итоге заклеили рану пластырем и оставили на дообследование, на следующий день отпустили домой. Приказ, комиссия... все как надо. У сотрудника следующие 2 дня после дня(где он травмировался) выходные. И вот мы расследуем, а он приходит и говорит, что за чушь, брать больничный из-за ссадины. Да ЛН мне вроде открыл врач, но я завтра(в свой первый рабочий день после выходных) выхожу работать. БЛ предоставлять не буду.

А работник б/л не приносил, что ли? Тогда зачем вообще расследование? Но если начали и ФСС уведомили то напишите им письмо, что травма была без потери трудоспособности и б/л не оформлялся. Они будут только рады.


Нет не приносил. Его оставили на дообследование, и мы решили что больняк будет, и оповестили ФСС и проводим расследование. Хотели его опросить и объяснить все процедуры, а он говорит "нет ребята, я хочу выйти на работу завтра, БЛ предоставлять не буду."


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Ср окт 25, 2017 2:24 pm 
Мисс Охрана труда-2011 и 2012
Аватар пользователя
Не в сети

Зарегистрирован: Пн ноя 22, 2010 1:34 pm
Сообщений: 8749
Откуда: Лучший город Земли
gradyc писал(а):
Нет не приносил. Его оставили на дообследование, и мы решили что больняк будет, и оповестили ФСС и проводим расследование. Хотели его опросить и объяснить все процедуры, а он говорит "нет ребята, я хочу выйти на работу завтра, БЛ предоставлять не буду."

Ну опросить всё равно надо. Пусть напишет объяснения, как и что с ним произошло, ну и в конце, что потери трудоспособности не было. И расследование лучше довести до конца и оформить актом. Только произвольной формы. Потому что если работники на работе ссадины головы получают, значит что-то где-то не так.

_________________
Не делай того, о чём будешь жалеть, и не жалей о том, что сделано.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Ср окт 25, 2017 2:29 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Пт авг 23, 2013 11:33 am
Сообщений: 324
Джули-Я писал(а):
gradyc писал(а):
Нет не приносил. Его оставили на дообследование, и мы решили что больняк будет, и оповестили ФСС и проводим расследование. Хотели его опросить и объяснить все процедуры, а он говорит "нет ребята, я хочу выйти на работу завтра, БЛ предоставлять не буду."

Ну опросить всё равно надо. Пусть напишет объяснения, как и что с ним произошло, ну и в конце, что потери трудоспособности не было. И расследование лучше довести до конца и оформить актом. Только произвольной формы. Потому что если работники на работе ссадины головы получают, значит что-то где-то не так.


Полностью согласен! Спасибо за ответ.
И актом оформим, и в ФСС направим отзыв. Но регистрации и учету в рамках ТК, отметим что не подлежит


Вернуться наверх
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: После происшествия сотрудник не желает сидеть на больнич
UNREAD_POSTДобавлено: Чт окт 26, 2017 12:12 pm 
Не в сети

Зарегистрирован: Пн фев 13, 2012 6:50 pm
Сообщений: 985
gradyc писал(а):
Да ЛН мне вроде открыл врач, но я завтра(в свой первый рабочий день после выходных) выхожу работать. БЛ предоставлять не буду.

Что то все ответившие, ИМХО, пропустили? Или я не так понял? Если врач ЛН таки открыл и пострадавший его сдавать не хочет, а Вы начали расследование и в ФСС сообщили, то это уже не обычным сокрытием пахнет. Одно дело, когда производственную травму в ЛУ оформляют как бытовую, полюбовно договорившись, и ничего не расследуют. Другое дело, в ходе расследования договариваться о том, что ЛН, якобы, нет и не было. Раз, начали расследование, то кроме сообщения в ФСС, должны были запрос в ЛУ о тяжести сделать. Теперь, из ответа ЛУ и будет понятно "вроде, открыл или вроде, не открыл врач ЛН?"
Если ЛН, все же, есть, да еще, с кодом 04, то Вы сильно рискуете. Потом не отмоешься, доказывая, что ЛН этого в глаза не видел.


Вернуться наверх
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Сортировать по:  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 30 ]  На страницу   1, 2  След.


Кто сейчас на форуме

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 11


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  


Реклама на сайте | Обратная связь