Доброго дня! Скажите на основании какого приказа, НПА, нужно разрабатывать инструкцию о мерах 1 доврачебной помощи. Есть пример такой инструкции?

пришел сейчас техник, выдал мне список иснтрукций, кторые нужно разработать, и там 3 инструкции по 1 помощи: 1 при ударе электротоком, 2 при вывихах, ушибах, переломах, 3. при ожогах аммиаком. говорит ростехнадзор требует. Действительно должна быть отд инструкция по каждому виду травмы при работе на особо опасном объекте? аммиачная установка

Вами командует техник??? Здорово! Вот Вы его и спросите в каких правилах написаны его хотелки на эти 3 инструкции. Про ростехнадзор он вам наврал. Пусть покажет предписание Ростехнадзора или скажет фамилию инспектора и телефон.

да он совсем не комнадует, принес список, какие инструкции ему нужно разработать по ОТ, просто человек не имеет спец образования по ОТ,и видимо не совсем понял инспектора. я ему объясняла, что инспектор требует инструкции по видам работ, а по первой помощи достаточно 1 инструкции общей. Ну спасибо, подтвердили)

Если он в ОТ не совсем понимает, как же он собрался инструкции по ОТ разрабатывать?

Ой! Ну я Вас умоляю....... Тут в похожей теме алгоритмы выложены для водителей (наверняка высочайше одобренные)... Там в инструкции по вызову скорой пунктик есть "назвать фамилии, пол и возраст пострадавших...."
Так прям и представляю себе: столкнулись 2 машинки ...... пяток пострадавших...... и среди них ходит крендель с ручкой и блокнотом: А как ваша фамилия? А сколько вам лет? А ваша?..... Как нафига!? Соберу данные и скорую вам вызову!
В овраг, под пулеметы за такое!
А Вы..... техник не совсем понимает

Насчет техника и его поручения Вам... Пора уже и зубы показывать)))
В силу ст. 212 ТК РФ осуществлять разработку и утверждение правил и инструкций по охране труда для работников обязан работодатель. Поскольку обязанностей по обеспечению безопасных условий труда очень много, понятно, что руководитель как представитель работодателя самостоятельно реализовать все не сможет, но он может привлечь других должностных лиц организации.
Что касается специалиста по охране труда (если он есть в организации), руководствуясь разделом "Квалификационные характеристики должностей специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда" Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 17.05.2012 № 559н (который вступил в силу 01.07.2013), он в основном осуществляет организационные и контролирующие мероприятия, а разработка инструкций по охране труда в его обязанности не входит. Поэтому их разработка, как правило, поручается руководителям подразделений.
Можете ему лучезарно улыбнуться и дать сперва устное распоряжение принести разработанные инструкции к такому-то сроку для проверки и оказания методической помощи, в том числе и исправления первых двух орфографических ошибок)))))))))

А я так поняла, что РТН потребовал у техника, а техник пришёл к спецу по ОТ проконсультироваться, прав ли РТН, требуя эти инструкции.

РТН никогда не будет требовать ТАКИЕ инструкции.... тем более у техника.... просто техник проверял на вшивость нового инженера по ОТ...

Понятно, что РТН не будет, но техник мог не так понять и т.д....
Просто у нас как-то так сложилось, что вопрос "кто должен разрабатывать инструкции?" даже не обсуждается. Поэтому для меня логичнее предположить, что РТН что-то требует у техника, чем ситуацию, когда техник что-то требует у специалиста по ОТ.

А для меня логичней предположить, что никто из РТН не будет что-то требовать от какого-то техника...
Я еще не встречал инспекторов РТН, чтобы опускались до такого уровня. Несолидно это как-то для них, должен быть начальник цеха, как минимум, к тому же сопровождающий инспекторов при ведении ими археологических раскопок)))
А вообще упомянутые инструкции являются нервным зудом ГИТа и отчасти РПН...

а что если приняли меня как Инженера по ОТ, я сама в курсе, что сейчас специалист ОТ, будет ли для меня это иметь какие-либо негативные последствия?

Интересно, а как Вы представляете сами эти последствия?
Но лучше сразу переименуйтесь в специалиста! Чтобы было правильно!

я так понимаю сначала надо новое штатное утвердить, соответствующее ЕТКС. Посмотрела штатное не только инженера надо менять и не только, много ошибок в штатном