Приказ по мед.осмотру

Irina 2218 · **Добавлено:** Сб апр 12, 2008 4:14 pm

Наталия писал(а):

Иришка, зачастую поиски справедливости на этом свете и в этой стране -неблагородное и опасное для собственной благополучности дело:)

Все получилось так как вы сказали.
Теперь у нас вакансия ставка появилась после случая
Оклад у инженера по охране труда будет 20 000 тысяч.
Я то ведь знаю, что там столько труда еще и еще надо вложить.
Все сотрудники говорят, что зачем он нам нужен да и еще платить ему так много, ведь справляется Ирина.
Я то ведь знаю, что нужен инженер.....
Только ведь не все понимают.....

Сергей Алиевич · **Добавлено:** Сб апр 12, 2008 4:24 pm

Иринка!
Ты же всё за него сделала!!!
Теперь он опять сопьется!!!
От безделия.
Но ты потом всё равно выручишь родную больницу?!!

Irina 2218 · **Добавлено:** Сб апр 12, 2008 4:44 pm

Сергей Алиевич писал(а):

Иринка!
Ты же всё за него сделала!!!
Теперь он опять сопьется!!!
От безделия.
Но ты потом всё равно выручишь родную больницу?!!

Салом алейкум, Сергей Алиевич.
Как вы угадали, что он мужского полу?
В мае ровно год как я согласилась на ответственную за ОТ.
Мне обещали добавить зарплату и добавили 600 р.
А теперь ИОТ будет получать оклад двадцать тысяч.
И это правильно ведь он мужского пола, и у него высшее техническое образование. Ему 54 года. Если он выдержит испытательный срок то останется. Помогать вот только ему почему то не хочется.

Сергей Алиевич · **Добавлено:** Сб апр 12, 2008 5:36 pm

Он же родственник ГЕНЫ!!!

Наталия · **Добавлено:** Вс апр 13, 2008 7:59 am

Стоп, народ! Это флуд! :td_flood:

Отправляйтесь-ка, родные, в личку обсуждать кто чей родственник.

Irina 2218 · **Добавлено:** Вс апр 13, 2008 8:18 am

Наталия писал(а):

Стоп, народ! Это флуд! :td_flood:

Отправляйтесь-ка, родные, в личку обсуждать кто чей родственник.

Хорошо, хорошо уже уходим в личку :о))

Чемпионка · **Добавлено:** Чт дек 24, 2015 1:51 pm

Наталия писал(а):

Павел, рада сообщить Вам, что таких предприятий, как Ваше- единицы. И это не голословное утверждение. Прсото я перподаю охрану труда в отраслевом институте энергетикам. Группы бывают по 40 человек. Так вот в процессе обсуждения этого вопроса выяснилось, что абсолютное большинство НЕПРАВИЛЬНО оформляют результаты МО.
Происходит следущее - люди в течение года по мере истечения срока годности предыдущего МО отправляются в поликлинику на очередной МО. Списки там лежат с начала года, направление им не выдается. А результаты поликлиника оформляет в конце календарного года единым актом. Получается, что если работник имел противопоказаиня и поликлиника их установила еще в марте, то администрауция об этом узнает только в конце декабря... А если с ним НС произойдет? Справка-то будет с противопоказаниями... Инженеру по ОТ говорю: "Вы понимаете, что Вы неправльно организовали МО? Есть риски для рабтодателя и сотрудников!" А он в ответ:"Ну и что? Еще ни разу не имели неприятностей- РПН доволен, тк и Контингенты и Списки и Акты му утверждаем ежегодно, инспекция по труду- тоже. Акты-то есть!"
Вот так

На протяжении всей моей практической работы на каждом предприятии выдавали направление на медосмотр, которое по окончании работники приносили с результатами осмотра и заключением.

Треп · **Добавлено:** Пт дек 25, 2015 8:26 am

Выдаем направление, завели журнал учета выдачи направлений на медосмотр, там расписывается выдавший и получивший направление. Медосмотр проходим максимум в течение недели, акт получаем в течение 30 дней. Журнал завели после того, как появилась административная практика, когда за не подтверждение выдачи направлений на медосмотр ГИТ начали выписывать штрафы.

Сергей Алиевич · **Добавлено:** Пт дек 25, 2015 6:44 pm

Об организации МО читайте в январе мою статью в электронном журнале "Охрана труда.Просто и понятно"

Dohtor · **Добавлено:** Пн дек 28, 2015 12:30 pm

Сергей Алиевич писал(а):

Об организации МО читайте в январе мою статью в электронном журнале "Охрана труда.Просто и понятно"

а можно ссылочку ?

Приказ по мед.осмотру

Кто сейчас на форуме